Solar Staff — сервис для безопасной работы компаний с внештатниками. С 2014 года мы помогаем бизнесу быстро и легально работать с фрилансерами, автоматизируя документооборот и выплаты.
Ищем контент-маркетолога с сильным навыком работы с текстом и мышлением маркетолога.
Это роль для человека, который отвечает за контент как за продукт, а не просто пишет по ТЗ: от брифинга и структуры до финального результата в дизайне.
Мы ожидаем, что на выходе это будет готовый материал, а не драфт, требующий полной переработки.
Что нужно будет делать:
Создавать контент-продукты под задачи бизнеса:
- лендинги и страницы сайта;
- презентации (продажные, партнерские);
- email-рассылки;
- лидмагниты (лендинг + PDF/презентация).
Вести процесс от задачи до финального результата:
- самостоятельно проводить брифинг (маркетинг, продажи);
- формировать структуру и логику материалов;
- писать тексты;
- доводить до финала в дизайне / разработке / рассылках с помощью смежных команд.
Управлять производством контента:
- ставить задачи дизайнерам, разработчикам, CRM-менеджеру;
- контролировать сроки и качество;
- вести несколько задач параллельно.
Что мы считаем хорошим результатом:
- Текст, который объясняет сложный B2B-продукт простым языком;
- Логичная структура, которая удерживает внимание и ведет к целевому действию;
- Минимальные правки со стороны редактора (не переписывание с нуля);
- Финальный материал, готовый к использованию в маркетинге и продажах.
Требования:
- Опыт в контент-маркетинге в B2B / IT / SaaS;
- Понимание ключевых форматов: лендинги, презентации, email, лидмагниты;
- Умение писать просто о сложных продуктах;
- Сильный навык структурирования и сторителлинга;
- Понимание, как контент ведет к действию (а не просто «информирует»);
- Способность объяснить свои решения: почему так построен текст и структура;
- Опыт взаимодействия с дизайном и разработкой;
- Навык проджект-менеджмента: постановка задач, контроль сроков и качества;
- Умение работать автономно и выстраивать коммуникацию с разными командами;
- Использование AI-инструментов (например, ChatGPT, Claude) для поиска идей, структурирования и проверки.
Будет плюсом:
- Опыт в HR-tech / fintech;
- Опыт работы в агентстве;
- Сильное портфолио с лендингами и презентациями.
Важно:
Роль предполагает высокий уровень самостоятельности и плотное взаимодействие с маркетингом, продажами и продуктом.
Мы не ожидаем идеала с первого раза, но ожидаем, что ты умеешь доводить результат до уровня, который можно использовать без полной переработки.
Не подойдет, если:
- Нужны подробные ТЗ и некомфортно самостоятельно структурировать задачу;
- Фокус только на написании текстов, без доведения их до финального продукта;
- Некомфортна работа одновременно с несколькими стейкхолдерами;
- Нет готовности брать ответственность за сроки и результат.
Условия:
- Гибридный формат работы: 2 дня в офисе (пн/ср), остальное удаленно, гибкое начало рабочего дня;
- Офис в центре Москвы, м. Павелецкая/Таганская;
- Возможность развития карьеры в динамично развивающейся компании;
- Кафетерий льгот – денежный лимит на выбор нужных бенефитов: ДМС, спорт, психолог, обучение, оборудование;
- Подарки на День рождения.
