Российская компания - ключевой игрок в области поставок медицинского оборудования приглашает Менеджера по маркетингу и PR (направление B2B)
Обязанности:
- Обновление и поддержание контента на сайтах, создание медиа и контент-плана;
- Разработка контент‑стратегии для цифровых каналов коммуникации (социальные сети, развитие Telegram-каналов, внешних коммуникаций и др.);
- Формирование инфоповодов, эвент-мероприятий и PR-кампаний;
- Организация выставок и конференций (online и offline) и участие в них;
- Разработка и реализация маркетинговой PR‑стратегии компании на среднесрочную и долгосрочную перспективу;
- Организация фото- и видеосъемок от идеи до пост-продакшена;
- Организация публикаций, интервью и партнерских интеграций, взаимодействие со СМИ;
- Взаимодействие с внешними интернет-площадками и печатными изданиями (размещение статей и обзоров, пресс-релизов, макетов);
- Создание рекламных материалов: разработка и создание презентаций, каталогов, буклетов, POS-материалов;
- Формирование позиционирования бренда компании и брендов товарных групп на рынке: определение ключевых сообщений, ценностей и образа компании, запуск и их продвижение;
- Управление информационными поводами: создание и продвижение новостей, которые формируют позитивный имидж компании;
- Мониторинг и управление онлайн‑репутацией компании (SERM — Search Engine Reputation Management);
- Организация онлайн‑мероприятий (вебинары, прямые эфиры, виртуальные пресс‑конференции);
- Анализ эффективности цифровых PR‑активностей через метрики вовлечённости и охвата. Расчёт ROI (возврат инвестиций) для PR‑проектов;
- Написание рекламных текстов, обзоров, новостей о компании; рерайт готовых материалов, адаптация под формат и носитель. Публикация на внутренних и внешних ресурсах;
- Формирование задания и курирование задач подрядчикам по PR-активностям;
- Ведение документооборота с подрядчиками, взаимодействие с отраслевыми ассоциациями и с администраторами каналов, кросс-маркетинг;
- Поздравительные мероприятия;
- Полный цикл e-mail маркетинга.
Требования:
- Высшее образование в сфере маркетинга, PR, медиакоммуникаций, журналистики, бренд-менеджмента или смежном направлении;
- Опыт от 3 лет в маркетинговых коммуникациях, PR или контент-маркетинге с самостоятельным ведением проектов;
- Опыт работы в медицинской сфере в области маркетинга или PR приветствуется;
- Навык написания и редактуры текстов: от коротких новостей до статей и пресс-релизов;
- Опыт работы с контентом и соцсетями, B2B-коммуникациями: понимание, как выстраивается контент-план и поддерживается целостность коммуникации;
- Базовое понимание PR и работы с медиа;
- Английский - pre-intermediate или выше;
- Опыт самостоятельного ведения проектов от постановки задач до конечного результата;
- Умение разбираться в новой теме, способность расставлять приоритеты;
- Понимание, как коммуникации связаны с бизнес-задачами;
- Практические знания PR-инструментов маркетинга, умение писать тексты о компании и продукции;
- Отличное знание русского языка;
- Умение эффективно взаимодействовать с отделом продаж, отделом управления продуктом, дизайнерами, web-специалистами;
- Опыт работы с подрядчиками и фрилансерами;
- Осведомленность в сфере современных PR и рекламы (в т.ч. по маркировке рекламы);
- Графические редакторы Adobe, понимание структуры сайтов, реальный опыт работы с административной панелью сайтов (контент) — преимущество.
Условия:
- Заработная плата обсуждается индивидуально, в зависимости от профессионального опыта кандидата;
- Оформление на работу в соответствии с законодательством РФ на постоянной основе;
- Компенсация дорожных расходов /командировочные;
- Компенсационный пакет:
- Медицинское страхование по окончании испытательного срока;
- Медицинское страхование или абонемент в фитнес – клуб рядом с офисом (на выбор) после 1 года после окончания испытательного срока;
- Возможность профессионального обучения и повышения квалификации;
- Корпоративное такси для выездов по рабочим вопросам;
- Корпоративные мероприятия обучающего и развлекательного характера;
- Корпоративные мероприятия для детей, новогодние подарки детям;
- Премия (материальная помощь) ко дню рождения, в зависимости от стажа работы.
