Менеджер по продажам (торговый представитель)
Москва
Полный день
О компании:
Молодая дистрибьюторская компания, созданная в 2019 году профессионалами российского алкогольного рынка, имеющими многолетний опыт работы на нем.
Компания осуществляет дистрибьюцию российских и импортных вин и крепкого алкоголя.
Значительную долю портфеля компании составляют премиальные российские вина из Краснодарского края, Ставрополья, Крыма и Дагестана. В импортном портфеле доминирует предложение вин Италии и Португалии.
Основным рынком компании является московский, но также мы гордимся нашими клиентами вне Москвы — в Петербурге, Екатеринбурге, Челябинске, Рязани, Калининграде, Кирове и других городах.
Обязанности:
- Поиск новых клиентов по Москве и области
- Участие в дегустациях вин для презентации продукта клиентам
- Привлечение и работа с ключевыми клиентами по продаже алкоголя (импортные и российские вина) на территории Москвы и области
- Активное развитие и поддержка продаж в каналах сбыта (НоReCa, винные бутики)
- Поддержание стабильных и долгосрочных взаимоотношений с существующими клиентами
- Поиск и подключение новых клиентов
- Прогнозирование объемов и выполнение планов продаж
- Контроль получения и исполнения текущих заказов
- Контроль дебиторской задолженности
- Ведение и предоставление отчетности в установленном порядке в Excel на ежедневной основе
- Решение спорных и нестандартных ситуаций
Требования:
- Опыт работы: в идеале от 1 года в винном бизнесе + продажи (не обязательно вина, любая продукция), можно без опыта, но обязательно иметь большой интерес к вину и желание развиваться в этом направлении;
- владение компьютером (спец. программы): Excel на уровне пользователя;
- Интерес к винам и виноделию;
- Коммуникабельность;
- Желание (стремление) развивать российские вина на рынке
Условия работы:
- Оплата труда: оклад 60.000 р+ проценты от продаж + бонус за выполнение KPI команды, в совокупности до 150 000 руб;
- Официальное трудоустройство;
- График работы: 5/2 сб, вс выходные, время работы плавающее, ориентировочно 9-18, 10-19; 2 раза в неделю встреча в офисе, остальные дни удаленный формат;
- Возможность карьерного роста.
Сайт компании HR4HR