Ведущий инженер-координатор проектов (стартовая позиция с перспективой роста до ГИПа)
ПОЧЕМУ ЭТА ВАКАНСИЯ — ДЛЯ ВАС?
Вы устали сидеть в Revit до ночи, перекладывая воздуховоды и трубы?
Вы чувствуете, что выросли из роли «проектировщика-исполнителя», но пока не знаете, как сделать следующий шаг?
Эта вакансия — ваш трамплин.
Вместо того, чтобы чертить, вы будете управлять процессом. Вы станете связующим звеном между проектировщиками, руководителями проектов, Заказчиком и экспертизой. Вы будете видеть проект целиком, а не только свой раздел.
Что вы получите:
- рост до ГИПа: мы целенаправленно готовим вас к тому, чтобы через 1–2 года вы взяли свой первый проект как руководитель. Технический директор и РП будут вашими наставниками.
- погружение во все разделы: Вы перестанете быть «заложником» ОВ или ВК. Вы научитесь понимать архитектуру, конструкции, электрику, генплан — и видеть, как всё это работает вместе.
- работа в Revit без рутины: Ваше знание Revit останется востребованным, но вы будете использовать его для координации, проверки выгрузок и управления данными, а не для утомительного черчения.
- участие в крупных жилых проектах: мы проектируем многоквартирные дома, которые строятся. Вы будете сопровождать их от задания до сдачи в экспертизу и передачи Заказчику.
- стабильность и удалёнка: официальное оформление, достойная оплата, гибкий график и возможность работать из дома.
- если вы готовы перестать чертить и начать управлять — мы научим вас всему остальному.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
Вы — правая рука руководителей проектов. Вы не чертите, но ваше инженерное мышление и знание Revit помогают проекту двигаться в нужном направлении.
Ваши ключевые задачи:
- координация проектировщиков и субподрядчиков в Revit-среде: выдавать исходные данные (ИД), контролировать графики, принимать входящую документацию от смежников, проверять комплектность листов и выгрузок из Revit, возвращать на доработку при необходимости.
- документооборот с Заказчиком: готовить письма, акты сдачи-приемки, загружать документацию (в том числе выгрузки из Revit) в Sarex, отслеживать статусы, вести реестры корреспонденции и изменений.
- контроль сроков: вместе с РП составлять и актуализировать график работ, фиксировать отклонения, готовить уведомления и претензии.
- подготовка к экспертизе: компоновать и оформлять пояснительную записку (ПЗ), формировать XML для загрузки в ГГЭ на основе данных из Revit и ПЗ, участвовать в снятии замечаний экспертизы.
- аналитика для руководства: готовить отчетность для технического директора совместно с РП (статус проектов, риски, точки принятия решений).
- обучение и рост: вы будете участвовать во всех совещаниях с Заказчиком и экспертизой, видеть полный цикл проекта — от задания до сдачи.
ЧЕГО МЫ ОТ ВАС ЖДЕМ?
Обязательно:
- высшее профильное образование (строительное, ПГС, теплогазоснабжение и вентиляция, водоснабжение и водоотведение).
- опыт проектирования ОВ (отопление и вентиляция) или ВК (водоснабжение и канализация) в проектной организации — от 3-х лет.
- опыт проектирования жилья и социальных объектов.
- опыт разработки разделов ОВ или ВК в Revit — не просто «открывал модель», а именно разрабатывал, выпускал чертежи, работал с семействами, спецификациями, настройками видимости. Вы должны свободно ориентироваться в Revit-модели.
- понимание состава проектной документации, знание Постановления № 87, ГОСТ Р 21.101, основных СП по вашему разделу.
- опыт прохождения экспертизы
- уверенное владение Revit, а также MS Office, Adobe Acrobat.
- желание развиваться в управление проектами и освоить смежные разделы.
- ответственность, системное мышление, навыки деловой переписки.
Будет плюсом:
- опыт координации субподрядных организаций.
- опыт работы с Sarex или аналогичными системами.
- знание не только своего раздела (ОВ/ВК), но и смежных (АР, КР, ЭОМ, ПЗУ).
- Навык выгрузки документации из Revit в нужных форматах и проверки комплектности выгрузок.
Важно! Мы не ждём от вас:
- чтобы вы разрабатывали чертежи ОВ/ВК — у нас есть отдельные проектировщики.
- чтобы вы проверяли чужие чертежи на соответствие нормам и ЗНП — это зона РП.
- чтобы вы принимали единоличные технические решения — вы учитесь у РП и ТД.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- оформление по ТК РФ.
- испытательный срок до 3 месяцев.
- уровень дохода — обсуждается на собеседовании, зависит от опыта.
- карьерный трек: через 1–2 года — переход в руководители проектов (ГИП) с собственным портфелем объектов.
- наставничество от действующих РП и технического директора.
- полный рабочий день, гибкое начало (обсуждаемо).
- удаленная работа / гибридный формат (после испытательного срока).
- участие в крупных жилых комплексах.
- доступ к нормативной базе, обучение.
