Менеджер проекта по реализации AI-агента
Основная задача — разработка методологии работы ИИ-агента для Молодежных акселераторов Сбера и коммерциализация линейки продуктов для молодых технологических предпринимателей.
Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры.
ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!
Обязанности
- Работа над созданием ИИ-агента: базовое понимание, как работают нейронные сети, создание баз данных для обучения, постановки задач для PO.
- Обновление образовательной программы по технологическому предпринимательству: создание методологии, текстовых материалов, видео-контента и тд.
- Разрабатывать новые методики для передачи и усвоения знаний, а также для обретения навыков.
- Коммерциализация портфеля продуктов для молодежи: построение финансовой модели, разработка продуктов для коммерческих целей, генерация потока выручки.
- При необходимости - лидирование процесса заключения договоров, MoU и ведение документации в электронной системе документа оборота, создание служебных записок, распоряжений, ТЗ для закупок.
Требования
- Высшее образование.
- Опыт работы по реализации AI-агентов от 2 лет.
- Отличная осведомленность в науке и технике, интерес к сфере high-tech, ИТ кругозор.
- Опыт управления акселераторами.
- Гибкость, умение подстраиваться под меняющиеся задачи и расставлять приоритеты.
- Высокий уровень самостоятельности, инициативность, ориентация на результат.
- Умение готовить презентации.
- Умение вести отчетность, составлять договоры.
- Умение вести переговоры на высоком уровне.
- Знание основ предпринимательства.
Условия
- Комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская.
- Корпоративный спортзал и зоны отдыха.
- Уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития.
- Программа адаптации и помощь руководителя на старте.
- Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи.
- Гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ.
- Подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких.
- Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
- Корпоративная пенсионная программа.
