«Газпром нефть» входит в
топ-101
нефтегазовых компаний мира, задаёт тренды технологического развития
и каждый день обеспечивает энергией миллионы людей.
-
Первыми2 добыли нефть, найденную искусственным интеллектом
-
Управляем полным циклом переработки нефти с помощью цифровых
двойников и нейросетей
-
Каждый 3-й сотрудник — моложе 35 лет
Цель должности: Обеспечить безопасную поставку протестированного кода, развитие локальной инфраструктуры.
Чем предстоит заниматься:
Работа делится на два направления примерно поровну.
1. корпоративная инфраструктура
- Развёртывание компонентов приложений в Kubernetes
- Разработка и поддержка пайплайнов сборки и деплоя в Jenkins
- Разработка и поддержка пайплайнов проверки качества кода (линтеры, статический анализ, тесты)
- Оформление и ведение инфраструктурных заявок в корпоративном периметре: сетевые политики, сервисные учётные записи, доступы
- Подготовка инфраструктурных разделов проектной документации
2. локальная инфраструктура
У отдела есть собственные серверы (песочница) для целей локальной разработки и апробации гипотез
- Администрирование серверов и сети отдела
- Развитие собственных исполнителей CI/CD
- Изолированные окружения для фоновых AI-агентов и интеграционных тестов
- Развитие эксплуатационных практик
Мы ожидаем от вас:
- Опыт в DevOps, SRE или эксплуатации инфраструктуры от 3 лет
- Kubernetes на уровне уверенной эксплуатации: понимать, что происходит с подом, почему он не стартует, как читать события и ресурсные лимиты, как устроены Ingress и сетевой доступ к сервису
- Helm: писать и рефакторить чарты
- CI/CD: опыт с декларативными пайплайнами
- Linux и bash
- PostgreSQL на уровне DevOps (basic dba)
Мы предлагаем:
- Достойную вашего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
- Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
- Качественную программу ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
- Компенсацию стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 60% стоимости занятий любыми видами спорта
- Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
- Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
- Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
- Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
- Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
- Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
- Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе вы работаете! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee
Почему мы?
-
Качество жизни
Мы заботимся о вашем благополучии и балансе между
работой и отдыхом. Мы регулярно проводим скрининги
здоровья, реализуем корпоративные программы спорта
и предлагаем эффективные программы по поддержке
качества жизни.
Конкурентоспособная заработная плата
Мы ценим ваш труд и предлагаем достойное
вознаграждение, соответствующее вашему профессионализму
и вкладу, чтобы вы чувствовали себя уверенно
и стабильно.
-
Продвижение по карьерной лестнице
Реальные возможности профессионального роста, позволяющие
реализовать свои амбиции и двигаться вперёд в своей
карьере.
Дружеская рабочая атмосфера
Рабочее пространство, где царит взаимное уважение
и поддержка, а коллеги всегда готовы помочь
и поделиться опытом.
-
Сложные и интересные рабочие задачи
Вас ждут вызовы, требующие креативности и профессионализма,
вы станете частью динамичной команды, которая задаёт тренды
и создаёт новые возможности, что наполняет работу смыслом
и перспективами.
1. Согласно данным Ассоциации «Российский Национальный Комитет
Мирового нефтяного совета», 2025 год
2. В рамках Artificial Intelligence Journey, 2019 год