15 июл.
Recruiter / HR
от 80 000 ₽
Удалённо
Middle
Senior
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
ЖмитеГайд по безопасности
Адаптируем резюме под ATS-фильтры, подготовим сопроводительное на основе резюме и вакансии, соберём гайд подготовки к собеседованию, найдём контакты HR и нанимающих
WE-ON GROUP (BIM-проектирование, комплексная жилая застройка, офисы в Москве, Санкт-Петербурге и Минске) приглашает опытного рекрутера
Мы предлагаем:
Высокий фиксированный оклад на руки + KPI.
График 5/2, гибкое начало дня (8:30–9:30 — 17:30–18:30).
Офисный/гибридный формат (1 день удаленно).
Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата.
Адрес офиса: м. Дмитровская, ул. Бутырская, 62
Что нужно будет делать:
Закрывать вакансии инженеров-проектировщиков, архитекторов, BIM-специалистов.
Строго соблюдать внутренние процессы и стандарты работы по подбору (воронка, сроки этапов, качество отбора).
Выстроить партнёрские отношения с внутренними заказчиками.
Использовать прямой поиск и хантхантинговые инструменты.
Вести ежедневную оперативную отчётность в установленном формате.
Работать в системе Huntflow с полным ведением кандидатов по регламенту.
Ключевые требования:
Высшее образование и опыт подбора инженеров-проектировщиков обязательны.
Опыт прямого поиска кандидатов (обязательно).
Желателен опыт подбора в проектной, строительной или архитектурной организации.
Понимание важности стандартов и процессов в рекрутинге, дисциплинированность.
Высокая скорость включения, умение быстро разбираться в новых профессиональных областях.
Нацеленность на результат, энергичность, дипломатичность при жёстких дедлайнах.
Присылайте резюме, если готовы показывать быстрый результат
