Подчиняется: Руководителю юридического, комплаенс и коммерческого подразделения
Срок действия: 12-месячный срочный контракт.
Местонахождение: Лондон
Цель работы: Эта 12-месячная срочная должность обеспечит дополнительную юридическую поддержку в период повышенного спроса в области коммерческого контрактования, защиты интеллектуальной собственности и корпоративных юридических вопросов. Роль будет поддерживать текущие приоритеты, включая составление коммерческих и договоров по интеллектуальной собственности, защиту и поддержание прав интеллектуальной собственности, применение высокого коммерческого понимания, управление корпоративными юридическими требованиями и проведение тщательных юридических исследований. Также она поможет обеспечить своевременное и эффективное юридическое консультирование в то время, как пересматриваются долгосрочные потребности в юридических ресурсах.
Команда: Эта роль входит в состав юридической команды, которая включает параюриста, стажера-юриста, помощника юридического советника и юридического советника, и возглавляется Руководителем юридического, комплаенс и коммерческого подразделения.
Основные обязанности:
Общие
- Поддерживать стратегическую цель Фонда по увеличению финансирования, сотрудничая с командами по доходам от деятельности, юрисдикционным доходам и институциональным командам, а также другими внутренними заинтересованными сторонами.
- Поддерживать команду в развитии её идентичности и построении стратегических партнерств по всей организации через разработку четких и эффективных процессов и соглашений об уровне обслуживания (SLA), поддерживаемых юридическими технологиями.
- Поддерживать работу по достижению ежегодных стратегических целей юридической команды.
- Предоставлять обоснованные юридические консультации на основе тщательных исследований.
Интеллектуальная собственность
- Сотрудничать с коллегами из юридической команды и другими внутренними заинтересованными сторонами для поддержания, управления и защиты глобальных прав интеллектуальной собственности (ИС) Фонда, включая мониторинг и реагирование на нарушения, а также поддержание портфеля ИС Фонда.
- Обеспечивать, чтобы лицензии на коммерческое и некоммерческое использование материалов с авторским правом и товарных знаков Фонда были полными и последовательными для сопоставимых групп лицензиатов на глобальном рынке.
- Давать поручения и консультироваться с внешними юристами, включая бюджетирование и управление затратами.
- Консультировать по договорам и предоставлять юридические консультации по вопросам договорного, корпоративного и права интеллектуальной собственности.
- Коммерческие договоры и договоры, связанные с миссией
- Вести переговоры и составлять широкий спектр соглашений, необходимых организации, включая, но не ограничиваясь коммерческими и поставщическими соглашениями (включая SAAS).
- Договоры о филантропическом финансировании и меморандумы о взаимопонимании в поддержку миссии Фонда.
- Контроль и управление процессом жизненного цикла договоров.
- Разрешение споров по мере необходимости с третьими сторонами, включая поставщиков и лицензиатов.
Комплаенс и корпоративное управление
- Помогать Руководителю юридического подразделения в деятельности, связанной с защитой данных, управлением данными, соблюдением нормативных требований, включая санкции, антимонопольные вопросы и управление информацией.
- Оказывать юридическую поддержку по вопросам корпоративных юридических требований.
Навыки и качества:
- Высокое внимание к деталям и отличные навыки письменного английского языка.
- Умение четко и лаконично составлять документы.
- Отличное устное владение английским языком с возможностью эффективно участвовать в совещаниях и переговорах. Умение давать и принимать конструктивную обратную связь.
- Способность понимать сложные юридические вопросы и предоставлять практические советы в контексте бизнес-операций.
- Сильный командный дух; способность эффективно и совместно работать с людьми на всех уровнях организации.
- Позитивный настрой; высокий уровень честности и профессионализма.
- Умение планировать, организовывать и расставлять приоритеты в работе и времени для адаптации к меняющимся приоритетам.
- Навыки решения проблем, способность находить творческие решения и обеспечивать, чтобы любые вопросы решались в наилучших интересах организации.
- Симпатия к некоммерческому сектору и целям Фонда.
Квалификация и опыт:
- Квалифицированный юридический специалист и/или адвокат, квалифицированный в Великобритании.
- Хорошее практическое знание договорного, корпоративного, коммерческого и права интеллектуальной собственности. Знание этих областей в ЕС, регионе Азии и Океании и/или США является преимуществом.
- Опыт составления договоров и ведения общей договорной переписки.
- Высокий уровень коммерческой осведомленности и способность понимать, как каждый договор вписывается в общие цели и политику Фонда.
- Знание нормативных вопросов является преимуществом, включая санкции, антимонопольное право, защиту данных.
- Знание трудового права будет желательным.
- Доказанные навыки исследовательской работы на основе фактов; знакомство с Nexis Lexis, Lexis PLC и Westlaw является желательным.
- Опыт работы в глобальной многофилиальной структуре будет преимуществом.
- Знакомство с многофилиальной структурой будет преимуществом.
- Уверенное владение пакетом Microsoft Office.
Обратите внимание, что хотя у нас есть дата закрытия приема заявок, мы оставляем за собой право проводить собеседования с кандидатами и, возможно, закрыть вакансию раньше, если найдем подходящего кандидата.
О нас
В IFRS Foundation мы верим, что лучшая информация ведет к лучшим решениям. Мы устанавливаем стандарты финансовой отчетности, которые позволяют компаниям удовлетворять меняющиеся информационные потребности глобальных рынков капитала. Объединённые нашей целью — способствовать доверию, росту и долгосрочной финансовой стабильности в мировой экономике — мы ежедневно занимаемся сложной и значимой работой во всех наших областях экспертизы.
Если вы разделяете нашу страсть к этой миссии, мы хотим услышать вас.
Разнообразие взглядов. Международный опыт.
Работа в нашей глобальной организации предлагает множество преимуществ, включая:
- вознаграждающую работу, служащую общественным интересам;
- взаимодействие с разнообразными международными экспертами;
- инклюзивные и совместные команды;
- интеллектуально сложные проекты;
- гибкие условия работы;
- множество областей специализации;
- возможности для профессионального роста и развития.
Разнообразие и инклюзивность считаются ключевыми сильными сторонами нашей организации. Эти качества необходимы нам для взаимодействия с разнообразными глобальными заинтересованными сторонами и удовлетворения их потребностей, и они являются частью того, что делает IFRS Foundation отличным местом для работы.
#LI-MM1
