Старший инженер по продукту

О нас

Encord — универсальный слой данных для ИИ, который помогает более чем 300 командам ИИ обучать и запускать модели на правильных данных. Наша платформа индексирует, курирует, аннотирует и оценивает данные на протяжении всего жизненного цикла ИИ — от разработки до производства.

Нам доверяют Woven by Toyota, AXA, UiPath, Zipline и другие. Мы — амбициозная команда из более чем 100 человек, работающая на переднем крае ИИ, и привлекли $60 млн в раунде финансирования серии C от Wellington Management, CRV, Next47 и Y Combinator.

Роль

В качестве инженера продукта в Encord вы будете находиться в самом центре нашего продукта — отвечать за функции от начала до конца, от проектирования API и бэкенд-систем до пользовательского интерфейса, которым ежедневно пользуются команды аннотаторов, инженеры машинного обучения и специалисты по соответствию. Вам не будут просто выдавать технические задания — вы будете помогать их создавать.

Мы глубоко ценим мастерство в продукте, техническое совершенство и выпуск действительно важных для наших клиентов решений. Если у вас есть чёткое представление о том, каким должен быть хороший софт — и желание воплотить это в жизнь — вы отлично впишетесь в нашу команду.

Что вы будете делать

• Создавать масштабируемые бэкенд-системы и интуитивно понятные фронтенд-интерфейсы — отвечать за функции от схемы базы данных до визуального интерфейса

• Работать с ML-воркфлоу — разрабатывать инструменты для оценки моделей, активного обучения и автоматизированных конвейеров качества

• Быстро итеративно развивать продукт и выпускать качественные функции, поддерживая сильные практики CI/CD и тестирования

• Тесно сотрудничать с клиентами, продуктовой командой и дизайнерами, глубоко понимая проблемы и предлагая решения, которые приносят реальную пользу

• Вносить вклад в формирование работы команды — архитектурные решения, инженерная культура и направление продукта открыты для ваших идей

   

Кого мы ищем

• Вы многое видели и создавали. Лично разрабатывали и поддерживали несколько систем с нуля и понимаете, какие компромиссы связаны с созданием надёжного и производительного ПО в сжатые сроки

• Вы хотите, чтобы ваша работа имела ощутимый результат для людей. Вас не устраивает создание продуктов, которые так и не увидят свет

• Вы создатель. Вам нравится заниматься всеми аспектами создания не только программного обеспечения, но и полноценного продукта, и вы комфортно перемещаетесь по стеку технологий при необходимости.

• Вам нравится решать задачи и мыслить с нуля, и вы всегда готовы осваивать новые навыки и быстро создавать решения

• Вы готовы решать задачи без чётко заданного определения или очевидного решения и рады иметь автономию для принятия решений по ходу дела

• Вы понимаете, что быть членом высокоэффективной команды — это две вещи. Вы вносите свой лучший вклад и помогаете другим делать то же самое. Вы всегда готовы помочь и повышаете уровень окружающих

   

Требования к опыту

• Сильный опыт full-stack разработки с успешным опытом выпуска продуктов, которыми вы гордитесь

• Глубокое владение хотя бы одним высокоуровневым языком программирования (мы используем Python и TypeScript, но для нас важнее глубина знаний, чем конкретный язык)

• Сильные навыки фронтенда — комфортно создавать отточенные, адаптивные интерфейсы, желательно с React

• Знакомство с облачной инфраструктурой (предпочтительно GCP) и контейнеризированным развертыванием (Kubernetes) будет плюсом

• Опыт создания продуктов в масштабах и в условиях быстрого роста стартапа или динамичной среды

• Опыт работы с ML-воркфлоу или инфраструктурой машинного обучения будет плюсом

   

Технический стек

• В Encord мы не привязаны к конкретным технологиям и не ожидаем опыта во всех перечисленных — если вы готовы учиться, пожалуйста, подавайте заявку.

  • Бэкенд: Python

  • Фронтенд: TypeScript и React

  • Развёртывание: Kubernetes

  • Инфраструктура: GCP

  • Машинное обучение: PyTorch, CUDA, Ray

     

Почему Encord

• Конкурентная зарплата, комиссия и значительная доля в быстрорастущем стартапе

• Сильная культура личного присутствия — большая часть команды работает из нашего офиса в Лондоне 4+ дня в неделю

• 25 дней ежегодного отпуска + государственные праздники Великобритании

• Ежегодный бюджет на обучение и развитие

• Командировки для встреч с клиентами, участия в мероприятиях и конференциях по Великобритании и Европе

• Ежедневные корпоративные обеды

• Ежемесячные корпоративные мероприятия и двухразовые выездные тимбилдинги