Фронтенд разработчик

Affirm переосмысливает кредитование, делая его более честным и дружелюбным, предоставляя потребителям возможность покупать сейчас и платить позже без скрытых комиссий и сложных процентов.

Affirm переосмысливает кредитование, делая его более честным и дружелюбным, предоставляя потребителям возможность покупать сейчас и платить позже без скрытых комиссий и сложных процентов.

Опыт в области доверия и безопасности отвечает за клиентские пути во время аутентификации, верификации и борьбы с мошенничеством. Вы будете работать как full stack инженер, внося вклад в бэкенд, веб и мобильные интерфейсы. В этой роли вам потребуется глубоко понять бизнес, продукт и инженерный контекст, и использовать этот контекст для владения и доставки высокодоступных и с низкой задержкой систем, которыми ежедневно пользуются клиенты Affirm.

Что вы будете делать

• Вы будете отвечать за постановку и достижение квартальных целей вашей команды, вести инженеров вашей команды через неопределённость для решения открытых проблем и обеспечивать поддержку всех участников на протяжении всего процесса доставки.
• Вы будете поддерживать своих коллег и заинтересованных лиц в жизненном цикле разработки продукта, сотрудничая с менеджерами продукта, дизайнерами и аналитиками, участвуя в генерации идей, формулируя технические ограничения и принимая решения, которые учитывают риски и компромиссы.
• Вы будете проактивно выявлять проблемы в проектах, процессах, технологиях или бизнесе, отстаивать их и вести процесс их решения.
• Вы будете поддерживать работу и доступность артефактов вашей команды, создавая и отслеживая метрики, эскалируя вопросы при необходимости и поддерживая усилия по «поддержанию работы» и дежурству.
• Вы будете способствовать культуре качества и ответственности в вашей команде, устанавливая или улучшая стандарты код-ревью и проектирования для вашей команды, а также продвигая их за её пределами через ваши статьи и технические доклады.
• Вы будете помогать развивать таланты в вашей команде, предоставляя обратную связь и руководство, а также показывая пример.

Что мы ищем

• У вас есть общий опыт работы в качестве инженера-программиста не менее 4 лет.
• У вас есть опыт выпуска веб и мобильных приложений с использованием декларативных UI-фреймворков, таких как React, React Native или Vue.
• У вас есть опыт определения технического плана для реализации значительной функции или компонента системы с элегантным, простым и расширяемым дизайном. Вы пишете высококачественный код, который легко понимается и используется другими.
• Вы умеете вносить значительные изменения в большой кодовой базе и разработали набор инструментов и практик, которые позволяют вам и вашей команде делать это безопасно.
• Ваш опыт показывает, что вы берёте ответственность за своё развитие, проактивно запрашивая обратную связь у команды, менеджера и заинтересованных лиц.
• У вас сильные устные и письменные коммуникативные навыки, которые поддерживают эффективное сотрудничество с нашей глобальной инженерной командой.

Это объявление о вакансии для существующей позиции.

Уровень оплаты - N

Уровень акций - CAN 6

Новые сотрудники Affirm обычно начинают с нижней границы диапазона оплаты. Affirm ориентируется на простую и прозрачную структуру оплаты, основанную на различных факторах, включая местоположение, опыт и профессиональные навыки.

Базовая зарплата является частью общего пакета компенсаций, который может включать вознаграждения в виде акций, ежемесячные выплаты на здоровье, благополучие и технические расходы, а также льготы (включая 100% субсидированное медицинское страхование, стоматологическое и офтальмологическое покрытие для вас и ваших иждивенцев).

Диапазон базовой зарплаты в Канаде в год: 153,000 - 213,000 

#LI-Remote

Affirm гордится тем, что является компанией с приоритетом удалённой работы! Большинство наших позиций удалённые, и вы можете работать практически из любой точки страны, где вы трудоустроены. Сотрудники, занимающие близкие по профилю должности, имеют гибкость работать удалённо, но время от времени им потребуется работать из назначенного офиса Affirm. Небольшое количество позиций остаются офисными из-за специфики их обязанностей.

Мы очень гордимся тем, что предлагаем конкурентоспособные льготы, основанные на нашем основном ценностном принципе — люди на первом месте. Некоторые ключевые моменты нашего пакета льгот включают: 

• Медицинское страхование — Affirm покрывает все страховые взносы для всех уровней покрытия для вас и ваших иждивенцев 
• Гибкие кошельки для расходов — щедрые выплаты на технологии, питание, различные потребности образа жизни и расходы на создание семьи
• Отпуск — конкурентоспособные графики отпусков и праздничных дней, позволяющие вам отдыхать и восстанавливаться
• ESPP — программа покупки акций сотрудниками, позволяющая приобретать акции Affirm с дисконтом

Мы считаем, что наша обязанность — обеспечить инклюзивный опыт собеседования для всех, включая людей с ограниченными возможностями. Мы рады предоставить разумные приспособления кандидатам, нуждающимся в индивидуальной поддержке в процессе найма.

[Для позиций в США, которые могут выполняться в Лос-Анджелесе или Сан-Франциско] В соответствии с Сан-Францисским законом о равных возможностях и инициативой Лос-Анджелеса по справедливому найму, Affirm рассмотрит для трудоустройства квалифицированных кандидатов с записями о задержаниях и судимостях.

Нажимая «Отправить заявку», вы подтверждаете, что прочитали Глобальное уведомление о конфиденциальности кандидатов Affirm и тем самым свободно и однозначно даёте информированное согласие на сбор, обработку, использование и хранение вашей личной информации, как описано в данном уведомлении.