Находим кандидатов, собеседуем, менторим специалистов в IT и Digital
Авито
Холдинг Т1
РайффайзенИннотех
VK
MTS Digital
Альфа-банкАвитоХолдинг Т1РайффайзенИннотехVKMTS DigitalАльфа-банкАвитоХолдинг Т1РайффайзенИннотехVKMTS DigitalАльфа-банкАвитоХолдинг Т1РайффайзенИннотехVKMTS DigitalАльфа-банк
Ozon Tech
Т-Банк
Билайн
СберТехМТС
Магнит
Контур
WildberriesOzon TechТ-БанкБилайнСберТехМТСМагнитКонтурWildberriesOzon TechТ-БанкБилайнСберТехМТСМагнитКонтурWildberriesOzon TechТ-БанкБилайнСберТехМТСМагнитКонтурWildberries
Закроем с гарантией сложные IT-вакансии
Найдем специалистов с редким технологическим стеком и кандидатов C-level
Стоимость 16−20% от годового дохода кандидата net Оплата после трудоустройства кандидата Одна гарантированная замена
Дадим IT-рекрутера, который возьмет найм на себя. Возьмем рутину найма на себя и оптимизируем процессы, если в компании нет своего HR-отдела или штатные рекрутеры перегружены объемом вакансий
Фиксированная стоимость 200 000 ₽/мес. Предоплата без доплат за выход кандидата
Предоставим бесплатный доступ к базе кандидатов Эйч
Разработчики, дизайнеры, маркетологи, продакт и проджект менеджеры, аналитики, тестировщики и c-level специалисты только с актуальными резюме
Разместим ваши вакансии на сайте и социальных сетях
Релевантная аудитория IT и Digital специалистов, осознанно развивающих карьеру Простое ценообразование — 4 100₽/вакансия
Помогаем решать задачи бизнеса — от создания нового продукта и разработки стратегии до решений оптимизации бизнеса и улучшения метрик
Подберём эксперта под ваши задачи, обеспечим конфиденциальность, сохраним чат с экспертом на 7 дней после сессии для вопросов
Организуем групповое обучение команд под ваши цели
Подберём подходящих экспертов, составим план, проведём офлайн и онлайн, обеспечим дополнительными материалами
Гибкие условия в зависимости от вашего бюджета и потребностей
Поможем удерживать и развивать сотрудников долгосрочно
Подберём ментора для каждого сотрудника, оценим навыки, составим персональный план обучения и будем сверяться по прогрессу
Сделаем гибкие условия: можно для всех сотрудников или выделенной группы, с полным или частичным покрытием
Помогаем развивать ваш бренд работодателя, оставляя лояльными даже уходящих сотрудников
Подключимся после увольнения, подберём подходящего эксперта и сопроводим до оффера на новом месте
Сделаем гибкие условия: можно для всех сотрудников или выделенной группы, с полным или частичным покрытием
500+ специалистов и нанимающих менеджеров из всех областей и профессий с опытом в ведущих компаниях России и мира
.png&w=48&q=75){kind=small}
.svg){kind=small}
.webp&w=1920&q=75)
.webp&w=1920&q=75)
.png&w=48&q=75){kind=small}
.jpg&w=1920&q=75)
.jpeg&w=1920&q=75)
.png&w=48&q=75){kind=small}
.webp&w=1920&q=75)
Рассмотрели пакет Sync, в частности Once, Pool, Cond, Map. Разобрали внутреннее устройство, алгоритм работы. Также рассмотрели примеры использования и best practice
Главный результат — я избавился от синдрома самозванца, понял, что у меня классный опыт работы, и что его можно презентовать рынку, не стесняясь
Лев ЛевицкийСпасибо эксперту! Оказалось, приглянулся мой опыт и я получила рекомендации в 2 компании
Сабина ВахитоваОтлично попрактиковались с Романом по проектированию БД. Роман подсветил лучшие практики проектирования БД, а также указал на зоны роста
Теперь у меня есть четкий план и понятные шаги. Заряжена на новые свершения :)
Анна ТамбовскаяЭто был мой первый опыт, понравился структурный и системный подход без лишней воды, все четко и по делу
Даниил БобруновДо у меня было много сомнений и куча информации, эксперты помогли мне всё структурировать. Лед тронулся и мне стало гораздо легче и понятнее
Регина ИльясоваВстреча прошла прекрасно! Получил полный обзор всех своих технических навыков, выявили слабые места, которые я в ближайшее время буду закрывать. Спасибо Сергею, уверенности в своих навыках прибавилось)
Было потрясающе. Супер круто. Выше ожиданий
Тимофей ГаращенкоВсе по делу, очень быстро прошлись по важным пунктам без воды. В общем, это было очень полезно, продуктивно и бережно.
Настя МирошинаВ резюме все сложилось по полочкам, весь опыт укомплектован так, как я не могла раньше выразить словами сама
Арюна ХартиковаДля меня особенно ценными были темы алгоритмов и system design. По system design Александр не просто объяснял теорию, а на примере показывал, как думать о масштабировании и отказоустойчивости
Мы свяжемся в Телеграме и расскажем, как сможем помочь