Давайте общаться на LinkedIn!

Имею более 5 лет опыта работы в сфере подбора и поиска персонала в сфере ИТ, я знаю, как осуществлять подбор талантов по всему миру: EMEA, Россия и СНГ, Центральная Азия, Латинская Америка и т.д. Люблю работать удаленно, создал с нуля и возглавил команды по поиску и подбору персонала (размер: 4 - 8 человек).

Моя карьера в HR началась в управленческом консалтинге: я вёл проекты по цифровой трансформации для крупных российских нефтегазовых компаниях.

Там я понял, что системный подход к решению любой задачи — это моя страсть. Далее выстраивал рекрутинговые и HR-процессы с нуля в продуктовом технологическом стартапе. Сейчас на позиции Recruitment Lead помогаю Evrone нанимать лучшие из лучших таланты в IT и масштабировать бизнес.

Организовываю образовательные митапы, тренинги и консультации для кадровых агентств. В свободное время веду телеграм-канал SR4HR «Ищи, нанимай».

Следите за моим блогом здесь 🔎 Telegram - говорю: сорсинг и IT-рекрутинг, тимлидерство в рекрутинговых команд и удаленная работа.

В настоящий момент получаю сертификацию International Association of Coaching Institutes. Совсем скоро стану сертифицированным коучем. Активно применяю коучинговые техники в работе. Параллельно с этим изучаю психологию изменений в Московском институте Психоанализа.

Все решения в рекрутинге принимаю на основе метрик и аналитики. Продвинутые знания в области People Analytics & HR Tech и выступления на IT-встречах / конференциях: Ru:SourceConf 2021, Moscow IT HR 2022, ITRecruiterConf 2022.

Иногда выступаю в качестве ментора или советника по талантам. Все свободное время посвящаю семье и путешествиям.