Федеральный центр медицины катастроф ФГБУ "НМХЦ им. Н.И. Пирогова" Минздрава России приглашает на работу заместителя начальника отдела кадров.
Обязанности:
- ведение и контроль кадрового документооборота, в том числе КЭДО, численностью ~300 человек;
- координация работы специалистов отдела кадров: планирование, постановка задач и контроль исполнения;
- формирование и предоставление отчетности в государственные органы (СФР, Росстат, ЦЗН, и т.д.), ведение внутренней отчетности и учет движения кадров;
- согласование изменений локальных нормативных актов и должностных инструкций, штатного расписание и др.;
- контроль ведения КЭДО (Директум): своевременность предоставления и подписания документов, обновление нормативной базы и т.п.;
- обеспечение соблюдения трудового законодательства, законодательства в сфере защиты персональных данных, внутренних нормативных актов.
- организация и хранение документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства РФ, подготовка и передача документов в архив;
- согласование графиков отпусков, графиков работ и табелей учета рабочего времени;
- организация и контроль полноты заполнения сведений учета персонала в ПП Парус;
- оформление и формирование комплекта документов для награждения работников;
- консультирование руководителей подразделений по вопросам применения и соблюдения норм трудового законодательства Российской Федерации;
- оформление допуска к работе с наркотическими средствами;
- взаимодействие с руководством и подразделениями по вопросам управления персоналом;
- представление интересов учреждения в государственных органах по кадровым вопросам, деловая переписка с государственными органами.
Требования: - высшее образование – бакалавриат/магистратура/специалитет или высшее образование (непрофильное) – бакалавриат/магистратура/специалитет и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
- опыт работы не менее 3 лет в области управления персоналом, а также опыт работы в государственных учреждениях здравоохранения от 3 лет;
- экспертное знание трудового законодательства РФ;
- опыт успешной организации кадрового учета и отчетности;
- знание программы Парус Бюджет 8 и офисных программ;
- знание кадрового документооборота, отчетности и учета движения кадров;
- отличные коммуникативные и организационные навыки;
- умение работать в условиях многозадачности и быстро принимать решения.
Мы готовы предложить: - полный рабочий день, график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем;
- интересную работу в режиме многозадачности;
- достойную заработную плату (оклад + выплаты стимулирующего характера, премии по итогам работы за год);
- официальное оформление согласно ТК РФ.
