ТехВилл – IT-компания и партнёр ВкусВилл по развитию цифровых решений.
Мы отвечаем за разработку мобильных и web- приложений, автоматизацию бизнес-процессов, искусственный интеллект, devops, инфобез ВкусВилла.
Нашими решениями пользуется свыше 1 000 000 клиентов и сотрудников ВкусВилла.
ОБЯЗАТЕЛЕН ОПЫТ РАБОТЫ С РОБОТАМИ В РАСПРЕДЕЛИТЕЛЬНЫХ ЦЕНТРАХ. ГИБРИДНЫЙ ФОРМАТ РАБОТЫ.
Проекты, над которыми предстоит работать:
- Создание и внедрение концепции роботизации распределительных центров (РЦ).
- Роботизация процессов приемки, учета, сортировки, контроля и выбытия товаров в РЦ.
- Создание решений для навигации внутри зданий и взаимодействия с инфраструктурой РЦ.
- Разработка и внедрение систем группового управления роботами.
Обязанности:
Определение стратегии развития направления:
- Формирование дорожной карты (roadmap) роботизации РЦ.
- Определение «образа результата» для каждого продукта.
- Анализ рынка и поиск прорывных технологий для повышения эффективности РЦ.
Техническое лидерство:
- Определение архитектуры и ключевых параметров технических решений.
- Формирование детальных технических требований для команд разработки и подрядчиков.
- Технический контроль на всех этапах жизненного цикла продукта: проектирование, разработка, тестирование, пилотная эксплуатация.
- Приемка готовых решений и ответственность за их техническое качество.
Управление разработкой и внедрением:
- Сбор и руководство кросс-функциональными командами, выбор и управление внешними подрядчиками.
- Организация процессов разработки по гибким методологиям.
- Планирование и координация пилотных внедрений в реальных магазинах, включая взаимодействие с операционными командами.
- Анализ данных после внедрения и итеративное улучшение решений.
Требования:
- Опыт работы на руководящих ролях (Tech Lead, Head of Product, Engineering Manager) в технологических компаниях.
- Глубокое понимание стека технологий, связанных с робототехникой, компьютерным зрением, глобальной и локальной навигацией: SLaM, ROS, CV, сенсоры, системы беспроводной связи.
- Опыт управления сквозным циклом создания сложных технических продуктов от идеи до запуска.
- Навыки работы с гибкими и гибридными методологиями разработки.
- Опыт управления командами (до 10-15 человек) и/или портфелем внешних подрядчиков.
- Отличные коммуникативные навыки: умение говорить на одном языке с инженерами, бизнес-заказчиками и нетехническим персоналом.
- Способность принимать взвешенные решения на стыке технологий, бизнеса и пользовательского опыта.
- Умение работать в условиях неопределенности и проактивно решать проблемы.
Условия: - Работа в аккредитованной IT-компании.
- Официальное оформление с первого дня работы и поддержка куратора во время адаптации.
- Прозрачная система развития: понятные грейды, внутреннее и внешнее обучение, индивидуальные планы развития и матрицы компетенций.
- Экологичная культура и адекватные руководители.
- Компенсация затрат на медицинские услуги, ментальное благополучие, спорт, тимбилдинги и использование AI-помощников.
- Бонус 15% с покупок во ВкусВилл.
- Социальная ответственность: поощряем донорство, оказываем материальную помощь при рождении ребёнка.
- Партнерская программа «Зелёный свет»: за рекомендации знакомых специалистов можно получить до 50 000 руб.
