Моделирование и описание Бизнес-процессов подразделения компании (кросс функциональное взаимодействие);
Сбор и анализ требований от бизнес-подразделений;
Выявление, описание и анализ бизнес-процессов компании (AS IS);
Разработка предложений по оптимизации, автоматизации процессов (TO BE);
Подготовка документации по бизнес-процессам (регламенты, инструкции);
Участие во внедрении BPM-СИСТЕМ и RPA-решений;
Подготовка аналитических отчетов и презентаций;
Участие в тестировании автоматизированных решений;
Поддержка репозитория бизнес-процессов в Business Studio.
Требования:
Высшее образование в сфере бизнес-анализа, бизнес-информатики и смежные профили
Опыт работы от 3-х лет в в бизнес-анализе подразделения, в процессном офисе, ИТ-департаменте, методологом/ архитектором в бизнес-процессов;
Опыт презентовать и "продавать" идею бизнесу по оптимизации и автоматизации процессов;
Опыт моделирования бизнес-процессов в BPMN 2.0 (обязательно);
Опыт написание документации по бизнес-процессам (регламенты, инструкции);
Знание методологий описания бизнес-процессов (обязательно знание нотаций BPMN 2.0, IDEF0);
Навыки моделирования и построения архитектуры бизнес-процессов;
Опыт корреляции стратегических целей, КПЭ с Бизнес-процессами;
Знание различных методов анализа данных;
Понимание методологий в управлении рисками, бережливого производства и др;
Опыт работы с Business Studio (Обязательно), MS Visio (Обязательно) и иные ВРМ-системы;
Опыт работы с офисными продуктами Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word, Power BI, Outlook) обязательно;
RPA-платформы (желательно);
Low-code платформы (желательно)
Умение проводить интервью, моделировать встречи, выявлять узкие места;
Аналитическое и системное мышление и внимательность к деталям;
Необходимые специальные документы, сертификаты по BPMN 2.0 (желательно), по Business Studio (желательно), иные курсы по бизнес-анализу, системному анализу или смежных дисциплин.
Условия:
График работы 5/2 с 08:00 до 16:45
Оформление по ТК, полный соц. пакет;
Отбор кандидатов проводится на конкурсной основе;
Белая заработная плата, оплата отпуска, больничного;
Компенсация за проезд железнодорожным транспортом от места работы до места жительства, разовых и пригородных билетов;
Столовая на территории завода;
Работники завода пользуются услугами заводского санатория - профилактория, спорткомплекса;
Льготный отдых/ оздоровление работников завода и членов их семей.
