HR-менеджер / Рекрутер
Логистика, грузоперевозки, экспедирование
Мы — транспортно-логистическая компания, развивающая:
- собственный автопарк,
- экспедирование,
- привлечённый транспорт,
- B2B-направление грузоперевозок.
Сейчас масштабируем команду и ищем HR-менеджера, который поможет выстроить сильную систему найма в логистике.
Кого предстоит подбирать
- логистов / экспедиторов,
- менеджеров по продажам логистических услуг,
- водителей категории B / C / CE,
- операционных сотрудников,
- сотрудников back-office.
Что нужно делать
- публиковать вакансии и обрабатывать отклики,
- проводить первичные интервью,
- оценивать кандидатов на адекватность и мотивацию,
- доводить кандидатов до выхода,
- сопровождать адаптацию на испытательном сроке,
- участвовать в построении HR-системы компании.
Что для нас важно
- опыт в подборе персонала,
- желательно понимание логистики / грузоперевозок,
- умение оценивать не только “мягкость”, но и результативность кандидата,
- самостоятельность,
- ориентация на результат, а не на процесс.
Условия
Мы строим партнёрскую модель мотивации HR, где доход напрямую зависит от качества нанятых сотрудников.
Мотивация
Основная оплата привязана к результату работы нанятого сотрудника:
- HR получает процент после прохождения сотрудником испытательного срока;
- выплаты производятся только с фактически полученного компанией дохода;
- чем сильнее сотрудники, которых вы нанимаете — тем выше ваш доход.
Такой формат позволяет:
- не ограничивать уровень заработка HR,
- выстраивать долгосрочное партнёрство,
- мотивировать на качественный подбор, а не “массовый поток”.
Пример мотивации
Варианты обсуждаются индивидуально, например:
- % от маржи/прибыли по сотруднику в течение первых 2–3 месяцев;
- фиксированный бонус после прохождения испытательного срока;
- дополнительная мотивация за удержание и эффективность сотрудника.
Почему это интересно
У нас не “классическая бюрократическая логистика”, а быстрорастущий бизнес:
- масштабирование,
- новые направления,
- реальные возможности роста,
- влияние на формирование команды.
Если вам интересно строить сильную команду в транспортной сфере — будем рады знакомству.
