Менеджер по найму

Рекрутер (массовый подбор, производство)

О компании

Производственная компания в сфере пищевой промышленности (мясо птицы и хлебобулочные изделия).
Стабильный бизнес, постоянный поток вакансий и высокая потребность в персонале.

Обязанности

• Массовый подбор персонала (линейные позиции, производство)
• Обработка откликов и активный поиск кандидатов
• Проведение телефонных интервью
• Назначение и координация собеседований
• Сопровождение кандидатов до выхода на работу
• Работа на результат — закрытие вакансий в срок

Формат работы

Работа предполагает активный подбор:
не только обработка откликов, но и самостоятельный поиск кандидатов (звонки, холодный поиск, различные каналы).

Требования

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года
• Опыт массового подбора
• Умение быстро обрабатывать информацию
• Ориентация на результат

Будет преимуществом

• Опыт подбора персонала для производства, ритейла или логистики
• Высокая скорость работы
• Умение работать в условиях дефицита кандидатов

Условия

• Бонус за каждого вышедшего кандидата
• Выплата бонуса: 50% при выходе, 50% после 2 недель работы
• Формат: офис / гибрид (обсуждается)
• Полная занятость
• Оклад: 70 000+ kpi за трудоустроенных

Кого мы ищем

Человека, который:

• не боится активного подбора и звонков
• умеет быстро находить кандидатов
• ориентирован на результат, а не процесс
• понимает специфику массового подбора