Место работы г. Отрадное.
ЗАДАЧИ:
- Выступать партнером для бизнеса по вопросам поиска талантов в наши команды – от снятия заявки на вакансию до окончания испытательного срока сотрудника и его первого года в Kraft Heinz;
- Отвечать за стратегию поиска талантов на открывающиеся вакансии, определять источники и каналы привлечения талантов;
- Уметь предоставить внутренним заказчикам аналитику по рынку, статистику по поиску и предложить эффективные решения по закрытию вакансий;
- Принимать участие в организации международной программы стажировок: от стратегии взаимодействия со студентами до поддержки наших текущих стажеров;
- Участвовать в проектах по Employer Brand, адаптации новых сотрудников.
НАШ БУДУЩИЙ ЧЛЕН КОМАНДЫ:
- Имеет опыт работы рекрутером в кадровом агентстве или производственном in-house (опыт работы в FMCG будет являться преимуществом) от 1 года;
- Имеет опыт работы с производственными вакансиями (рабочий персонал) от 1 года;
- Легко адаптируется к изменениям, любит драйв и скорость;
- Не боится принимать самостоятельные решения и предлагать новые идеи;
- Легко налаживает общий язык с коллегами;
- Высшее образование, Excel, Power Point, английский язык от Upper-Intermediate – обязательно.
МЫ ЗАБОТИМСЯ О НАШИХ СОТРУДНИКАХ, КАК О ЧЛЕНАХ СЕМЬИ, И ПРЕДОСТАВЛЯЕМ РАЗЛИЧНЫЕ ЛЬГОТЫ И БЕНЕФИТЫ:
- Работа в г. Отрадное (гибкая схема маршрутов развозки (от разных станций метро СПБ и локаций в Ленинградской области);
- Парковка;
- Конкурентоспособная заработная плата и привлекательная бонусная схема, корпоративная мобильная связь;
- Гибридный формат работы (2 дня в неделю работы из дома);
- ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, страхование лечения от критических заболеваний (в РФ и за рубежом), страхование при выезде за границу, платформа скидок и привилегий, программа гибких льгот (компенсация ДМС для родственника / спорта и спортивного инвентаря , в том числе и для детей / обучения, в том числе и для детей / организации отдыха), оплачиваемые больничные.
