Менеджер по персоналу

О компании:
«Этажи» — федеральный лидер в сфере недвижимости. Мы — это экспертиза, доверие и масштаб. Наша команда постоянно растет, и сейчас мы ищем HR-специалиста, который поможет нам находить лучших агентов и сопровождать их на старте. Если ты любишь общаться, умеешь убеждать и хочешь зарабатывать достойно — этот вариант для тебя.

Чем предстоит заниматься:
Твоя главная задача — закрывать потребность отдела продаж в новых кадрах и помогать новичкам адаптироваться.

1. Привлечение кандидатов: Активный поиск через все доступные каналы (Avito, hh.ru,соцсети, рекомендации).

2. Собеседования: Проведение первичных интервью, оценка коммуникативных навыков и потенциала кандидата.

3.Выход на обучение: Сопровождение новичка до момента передачи его в учебный центр или на стажировку к наставнику. Контроль первого дня.

4.Работа с действующими партнерами: Поддержание связи с уже работающими агентами, помощь в решении административных вопросов, участие в мотивационных активностях для удержания персонала.

Условия работы:

• График: 5/2, стандартный рабочий день .
• Оформление: по ТК РФ ( больничные, отпуск).
• Стабильность: Работа в крупной федеральной компании.
• Место: Комфортный современный офис в центре города, оборудованное рабочее место.

Уровень дохода:

• Оклад (фикс) + бонус за каждого принятого и вышедшего на обучение сотрудника.
• Средняя заработная плата: 70 000 – 80 000 рублей
• Выплаты 2 раза в месяц, без задержек.

Наши требования:

• Опыт работы с холодными звонками будет большим преимуществом (ты не боишься диалога по телефону, умеешь заинтересовать).
• Знание основ делопроизводства и навыки работы с ПК.
• Важно: Если у тебя нет опыта в HR — это не проблема! Мы всему научим с нуля. В компании действует бесплатное внутреннее обучение по методике подбора.

Личные качества:

Активная жизненная позиция, стрессоустойчивость.

Грамотная речь и умение слушать.

Ориентация на результат.

Мы предлагаем:

• Бесплатное обучение профессии HR внутри компании (с первых дней).
• Карьерный рост до Руководителя отдела подбора или Руководителя офиса.
• Дружный коллектив и корпоративные мероприятия.

Как откликнуться:
У нас ценят инициативу и дают полную свободу в методах работы. Здесь нет жестких ограничений — мы за результат, а не за «галочки». Хочешь предложить новую систему мотивации или изменить процесс найма? Мы поддержим! В «Этажах» ты сам строишь свою карьеру, а мы лишь помогаем тебе расти. Присоединяйся!Откликайся на вакансию прямо сейчас!