Что нужно делать
Наша финансовая команда в поиске сильного Бизнес‑партнер по методологической поддержке. Мы ищем человека, который не просто знает правила учета, но и умеет переводить их на язык бизнеса.
- Оказывать методологическую поддержку подразделениям компании по вопросам финансового учета и отчетности.
- Консультировать внутренние команды по капитализации расходов, классификации затрат OPEX/CAPEX, учету доходов, расходов, аренды, ТМЦ, НМА и РБП.
- Сопровождать вопросы оформления первичной документации, финансовых приказов и документов в рамках финансовых бизнес‑процессов, включая ЭДО.
- Обрабатывать заявки на методологическую поддержку в BPM‑online в установленные сроки.
- Поддерживать новые проекты и инициативы с учетом специфики бизнес‑направлений.
- Анализировать, описывать, моделировать и формализовать финансовые бизнес‑процессы, инструкции и регламентные документы.
- Анализировать текущие процессы на предмет оптимизации, автоматизации и роботизации, участвовать в подготовке ТЗ, приемке и внедрении доработок.
- Актуализировать действующие бизнес‑процессы и регламентные документы с учетом изменений в структуре компании, законодательстве и хозяйственных операциях.
- Контролировать соблюдение правил учета при внедрении новых процессов, документооборота и оптимизации текущих процедур.
Для нас важно
- Высшее образование в области финансов, бухгалтерского учета, экономики или аудита.
- Опыт работы в финансовом учете, методологии, внутреннем контроле или сопровождении финансовых бизнес‑процессов.
- Понимание принципов бухгалтерского и управленческого учета, учета доходов и расходов, первичной документации, ЭДО.
- Опыт разработки, описания или актуализации регламентов, инструкций, методологических материалов и бизнес‑процессов.
- Навыки анализа процессов, выявления зон для оптимизации, автоматизации и снижения трудозатрат.
- Опыт взаимодействия с внутренними заказчиками, кросс‑функциональными командами и смежными подразделениями.
Что вас ждет
- Оформление по ТК РФ.
- Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
- Корпоративная мобильная связь.
- Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем.
- Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
- Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
- Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
- Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
