А
17 июл.
Альфа-Агент
ЗП не указана
Моршанск
Офис
Junior
Удалённо - APAC
О компании Remote
Remote решает одну из самых больших проблем современных организаций — обеспечение соответствия глобальному трудоустройству с лёгкостью. Мы даём возможность компаниям любого размера нанимать, оплачивать и управлять международными командами. С нашими основными ценностями в сердце и ориентированной на будущее рабочей культурой, наша команда неустанно работает над амбициозными задачами, асинхронно, по всему миру. Вы можете найти сотрудников Remote, работающих на 6 разных континентах (Антарктида пока что остаётся единственным исключением!), и все наши позиции полностью удалённые.
Инновации — одна из наших основных ценностей, поэтому мы встроили возможности автоматизации и ИИ в требования к каждой роли.
Мы поощряем каждого члена команды Remote приносить свои таланты, опыт и культуру, чтобы помочь нам создать платформу HR мирового класса.
Если вы энергичны, любознательны, мотивированы и амбициозны, станьте частью нашего мира. Подайте заявку сейчас и определите будущее работы!
Это не активная вакансия, а способ связаться с талантами в рамках планирования будущих возможностей. Если вы не заинтересованы проходить собеседование на роль, которая сейчас не открыта, мы любезно просим вас дождаться появления активной позиции, соответствующей вашим карьерным целям.
Мы всегда ищем исключительные таланты, чтобы присоединиться к нашей миссии сделать работу доступной для всех и везде. Хотя эта конкретная роль сейчас не открыта, мы планируем стратегический рост в 2025 году и далее. Это объявление является частью нашей инициативы Future Opening pipeline, которая помогает нам заранее связываться с выдающимися профессионалами.
Выразив интерес к этой роли, вы получите возможность начать диалог с нами о вашем опыте и узнать больше о видении и целях Remote. Быть частью нашей Evergreen Pipeline означает оставаться в поле зрения для будущих ролей, которые соответствуют вашим навыкам и опыту. Это также шанс исследовать, как ваши карьерные цели могут вписаться в захватывающее путешествие Remote по глобальному росту. Мы будем хранить вашу информацию в течение 1 года и свяжемся с вами, если в этот период появится подходящая вакансия.
Что эта работа может вам предложить
Сейчас захватывающее время присоединиться к Remote и оказать личное влияние в сфере глобального трудоустройства, став частью нашей команды льгот в роли Специалиста по операциям с льготами.
Эта роль индивидуального исполнителя входит в команду операций EOR (Работодатель записи). Как важное расширение HR-команд наших клиентов, члены команды EOR Ops ориентируются и консультируют по сложным вопросам глобального трудоустройства с непревзойдённой скоростью, экспертизой и точностью более чем в 90 странах.
В этой команде ваша работа напрямую влияет на путь клиента и опыт сотрудников с их льготами. Как динамичный и любознательный профессионал, вы получите возможность развиваться как опытный международный специалист по льготам.
Вы будете подчиняться нашему менеджеру по операциям с льготами.
Что вы приносите
Ключевые обязанности
Практическая информация
Процесс подачи заявки
Философия Total Rewards в Remote заключается в обеспечении справедливой, объективной компенсации и справедливой оплаты акций наряду с конкурентоспособными льготами во всех странах, где мы работаем. Мы не поддерживаем и не поощряем практики дешёвой рабочей силы, поэтому гарантируем оплату выше местных ставок. Мы надеемся вдохновить другие компании поддерживать глобальный найм талантов и приносить местное богатство развивающимся странам.
На первый взгляд наши диапазоны зарплат кажутся довольно широкими — вот контекст. В Remote у нас международные операции и глобально распределённая рабочая сила. Мы используем географические диапазоны для учёта географических различий в оплате как часть нашей глобальной стратегии компенсаций, чтобы оставаться конкурентоспособными на различных рынках при глобальном найме.
Наши диапазоны зарплат определяются ролью, уровнем и местоположением, а наши должностные названия могут охватывать более одного карьерного уровня. Фактическая базовая зарплата успешного кандидата зависит от многих факторов, таких как местоположение, переносимые или связанные с работой навыки, опыт работы, соответствующее обучение, бизнес-потребности и рыночный спрос. Диапазон базовой зарплаты может быть изменён.
_В Remote мы поддерживаем внутреннюю мобильность как ключевой элемент нашей культуры роста и развития сотрудников, поддерживаемой философией компенсаций, гарантирующей равенство и справедливость оплаты. Поэтому все изменения компенсаций, связанные с внутренним переводом, рассматриваются командой Total Rewards & People Enablement индивидуально._
Годовой диапазон зарплаты для этой позиции на полный рабочий день составляет
35 250 - 89 250 долларов США
Льготы
Полный перечень льгот и привилегий описан в нашем справочнике на remote.com/r/benefits. Как глобальная компания, каждая страна работает по-разному, но некоторые льготы/привилегии доступны всем сотрудникам Remote:
Как вы будете планировать свой день (и жизнь)
В Remote мы работаем асинхронно, что означает, что вы можете планировать своё расписание вокруг своей жизни (а не вокруг встреч). Подробнее на remote.com/async.
Вам будет предоставлена возможность брать ответственность и проявлять инициативу. В случае сомнений вы будете действовать, а не ждать. Ваш баланс между жизнью и работой важен, и вас будут поощрять ставить себя и свою семью на первое место, подстраивая работу под свои потребности.
Если это звучит как то, что вы хотите, подавайте заявку сейчас!
Как подать заявку
Мы не только поощряем людей всех этнических групп, полов, сексуальной ориентации, возраста, способностей, статуса инвалидности и любых других недостаточно представленных групп подавать заявки, но и придаём приоритет чувству принадлежности. У нас есть 4 ERG (женщины, инвалидность, ЛГБТК+, меньшинства в технологиях), которые регулярно встречаются с командой People. Во время собеседований и далее мы просим и поощряем всех, кому нужна адаптация, запросить её у рекрутера.
На этапе собеседования мы попросим вас добровольно сообщить ваши местоимения, а при подаче заявки ниже у вас будет возможность ответить на нашу анонимную демографическую анкету. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, для нас важно, чтобы наша рабочая сила отражала людей всех происхождений, идентичностей и опыта, и эти данные помогут нам оставаться ответственными. Мы благодарим вас за предоставление этих данных, если вы решите это сделать.
В Remote мы используем ИИ как ценный инструмент, при этом отдавая приоритет человеческому творчеству и аутентичности. Мы с нетерпением ждём кандидатов, которые сочетают инновации с подлинной экспертизой и опытом. Чтобы узнать больше о руководящих принципах использования ИИ в Remote, смотрите здесь.
_Обратите внимание, что мы принимаем заявки на постоянной основе._
Создать оповещение о вакансии
Хотите строить карьеру в Remote? Получайте будущие возможности прямо на вашу электронную почту.
Создать оповещение
Подать заявку на эту вакансию
* обозначает обязательное поле
Имя*
Фамилия*
Электронная почта*
Телефон
Страна*
Телефон*
Резюме/CV*
ПрикрепитьПрикрепить
Dropbox
Google Drive
Ввести вручнуюВвести вручную
Допустимые типы файлов: pdf, doc, docx, txt, rtf
Сопроводительное письмо
ПрикрепитьПрикрепить
Dropbox
Google Drive
Ввести вручнуюВвести вручную
Допустимые типы файлов: pdf, doc, docx, txt, rtf
* * *
Профиль LinkedIn
Откуда вы узнали о Remote?*
Выбрать...
Пожалуйста, выберите страну, в которой вы находитесь.*
Выбрать...
Право на работу чрезвычайно важно. Вы имеете законное право работать в стране, из которой планируете работать?*
Выбрать...
Если да, выберите статус, который позволяет вам работать и жить в этой стране:*
Выбрать...
Есть ли у вас соглашение о неконкуренции с вашим предыдущим или текущим работодателем, которое мешает вам работать у нас?*
Выбрать...
Какие местоимения мы должны использовать, обращаясь к вам?*
Выбрать...
В Remote мы стремимся к прозрачности, инновациям и заботе о наших сотрудниках и кандидатах. Чтобы поддержать это и сосредоточиться на вас, а не на ведении заметок, мы используем brighthire.ai для записи и автоматической транскрипции наших собеседований. Если мы решим, что вы подходите для роли, вы даёте согласие на использование этого инструмента в процессе собеседования? Отказ от записи не повлияет на ваше рассмотрение.*
Выбрать...
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
