СОТКОН – генеральный подрядчик для компаний, работающих под брендом FACILICOM (32 года работы на рынке) - крупнейшего в России поставщика услуг по комплексному обслуживанию объектов недвижимости.
Facilicom стал победителем в номинации «Лучшая управляющая компания года» по версии CRE Moscow Awards 2025.
Мы обладаем собственным софтом - FACILICOM24, который является одним из лучших в отрасли. С его помощью осуществляется управление процессом обслуживания недвижимости, в том числе встроенный маркетплейс специализированных услуг и товаров для эксплуатации. Программа работает в облаке и мобильном приложении.
Приглашаем на работу
ТЕХНИЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ.
Обязанности:
- Участие в собеседованиях технических специалистов на объекты и в свою службу, их оценка, разработка портретов для поиска;
- Проведение аудитов действующих объектов - 1 раз в квартал;
- Участие в постановках – планирование, подготовка, рекомендации, контроль выполнения;
- Контроль ситуации на новых объектах в период постановки услуг ТО – проверки качества, актов приемки и тп.;
- Участие в формате консультаций и проверок решений на стадии продажи ТО (спец. системы и особые требования);
- Взаимодействие с новыми и действующими клиентами по тех. вопросам (разбор сложных ситуаций, поиск тех. решений, экспертная оценка и ее обоснование);
- Управление подразделением технической службы (подбор инженеров, распределение и контроль задач);
- Подчинение – Охрана труда - инженера по ОТ и ПБ, Техническая служба - инженеры по направлениям;
- Ответственность за лицензирование ЮЛ и контроль соответствия требованиям;
- Участие в оценке рисков, подготовке обоснований при страховых случаях и судах по направлению ТО.
Требования:
- Высшее техническое образование (высокая успеваемость);
- Обязателен опыт в эксплуатации на должностях технического директора, главного инженера не менее 3 лет.
Условия:
- Работа в крупной Федеральной Компании, лидере в своем сегменте;
- Полностью белая заработная плата, оклад 400 000 р. до налогообложения + квартальная мотивация по достижению KPI;
- Компенсация мобильной связи, ДМС;
- Возможен гибридный формат работы.