Мы ищем менеджера в команду agile и продуктовой трансформации, который возьмет на себя развитие исследований (Discovery), как системной практики в компании, а также будет драйвить применение AI-инструментов в продуктовой среде.
Это роль для человека, который умеет мыслить на уровне системы, выстраивать процессы не для одной команды, а для организации в целом, и при этом понимает, как AI может реально усиливать исследования (discovery), принятие решений и повседневную работу продуктовых и технических команд.
Предстоит вести трек развития исследований (Discovery) end-to-end: от формулирования подходов, стандартов и инструментов до внедрения в команды, сопровождения изменений и измерения эффекта. Параллельно — развивать AI Ops-направление: искать и запускать практичные сценарии применения AI, помогать командам внедрять их в работу и превращать отдельные эксперименты в устойчивую практику.
Чем ты будешь заниматься
- Развивать и системно управлять треком исследований (Discovery): подходы, процессы, роли, артефакты, метрики и контур управления
- Формировать и внедрять единые практики продуктовых исследований для команд
- Помогать командам повышать качество исследований (discovery): гипотезы, интервью, эксперименты, приоритизация, оценка ценности
- Проектировать и запускать операционную модель исследований (Discovery) на уровне организации: шаблоны, ритуалы, лучшие практики
- Развивать применение AI-инструментов в исследованиях (discovery) и смежных процессах: исследование сценариев, пилоты, поддержка
- Искать и приоритизировать AI use cases для продуктовых, аналитических и технических команд
- Помогать командам встраивать AI в регулярную работу: исследования, анализ обратной связи, подготовка артефактов, рабочие материалы
- Формировать метрики зрелости исследований (Discovery) и эффективности AI-сценариев
- Готовить материалы для стейкхолдеров и руководства: статус трека, выводы по пилотам, рекомендации по масштабированию
- Проводить воркшопы, фасилитации, обучающие сессии и поддерживать команды в изменении практик
- Выстраивать и поддерживать внутреннюю базу знаний по исследованиям (Discovery) и AI-практикам
Мы ожидаем
- Опыт работы от 2-3 лет в одной или нескольких ролях: Менеджер продукта, Менеджер по трансформации, Аджайл коуч, Стратегический менеджер
- Опыт развития процессов или практик на уровне нескольких команд или всего подразделения, а не только внутри одной команды
- Хорошее понимание продуктовых исследований: гипотезы, эксперименты, приоритезация
- Опыт работы в продуктовой или технологической среде, понимание специфики организаций
- Практический опыт внедрения изменений: от диагностики и проектирования решения до устойчивого закрепления
- Интерес к AI и уверенное понимание того, как AI-инструменты могут применяться в работе продуктовых, исследовательских, аналитических командах
- Сильные навыки коммуникации и взаимодействия со стейкхолдерами разного уровня
- Уверенное владение Jira, Confluence, презентациями и табличными инструментами; плюсом будет опыт работы с Miro, Amplitude, SQL, BI-инструментами
- Высшее образование в области менеджмента, экономики, ИТ или смежных направлений
Будет плюсом
- Опыт в крупных компаниях (Ритейл/Телеком/Финтех)
- Опыт в продуктовой трансформации
- Понимание современных AI-инструментов
- Опыт измерения зрелости продуктовых практик и построения дашбордов
- Базовое понимание data/ML-процессов, ограничений и рисков применения AI в корпоративной среде
Мы предлагаем
- Комфортный гибридный режим работы в Москве - уютный офис на ст.м.Савеловская
- График работы 5/2 с гибким началом
- ДМС после испытательного срока
- Быть частью команды профессионалов с большим опытом трансформации
- Безграничные возможности прокачать свои скиллы
- Свободу в принятии решений в рамках общей стратегии
- Корпоративную технику для успешной и удобной работы
- Корпоративные скидки и программы лояльности от наших партнеров
