Проджект-координатор

Юрий Спивак - предприниматель и инвестор в сфере образования, развивает несколько проектов и постоянно тестирует новые направления, продукты, партнерства и бизнес-гипотезы.

Сейчас ищем сильного проджект-координатора, который поможет превращать идеи в конкретные действия, тесты, результаты и управленческие решения.

Это не позиция ассистента и не административная роль. Нам нужен человек, который любит порядок в хаосе, умеет самостоятельно двигать проекты вперед и получать результат без постоянного контроля.

Чем предстоит заниматься

— превращать идеи в понятные планы и гипотезы для проверки;

— координировать несколько параллельных проектов и инициатив;

— запускать и сопровождать небольшие тесты и пилоты;

— проводить исследования рынка, конкурентов и потенциальных партнеров;

— искать подрядчиков, экспертов и исполнителей;

— контролировать сроки, договоренности и результаты;

— готовить краткие аналитические выводы и рекомендации для принятия решений;

— вести дашборд проектов и еженедельную отчетность.

Примеры задач

— провести исследование нового рынка или ниши;

— организовать пилотную группу для тестирования продукта;

— найти и провести первичные интервью с кандидатами или партнерами;

— собрать аналитику и подготовить рекомендации по запуску новой инициативы;

— организовать работу подрядчиков и довести проект до результата.

Нам подойдет человек, который

— имеет опыт управления проектами от 2 лет;

— обязательно работал в проектах в онлайн-образовании;

— владеет английским языком (от В2)

— умеет работать самостоятельно и быстро принимать решения;

— любит структуру и системность;

— способен вести несколько задач одновременно;

— не боится неопределенности и новых задач;

— умеет задавать правильные вопросы и докапываться до сути;

— доводит начатое до результата.

Что предлагаем

— прямое взаимодействие с собственником бизнеса;

— участие в запуске новых проектов и направлений;

— высокий уровень самостоятельности и влияния на решения;

— уровень дохода будет зависеть от бэкграунда кандидата;

— возможность быстро расти до операционного руководителя или руководителя проектов;

— полностью удаленный формат работы;

— сильную предпринимательскую среду без бюрократии.

Важно!

Если вам комфортно работать только по детальным инструкциям и готовым регламентам, эта позиция не подойдет.

Если вам нравится брать идею, превращать ее в план действий, запускать тесты и помогать принимать решения на основе данных — будем рады познакомиться.