Мы объединяем профессионалов в кросс-функциональные команды, которые совершенствуют подходы к внутренней разработке, развивают data science-экспертизу, open source-решения и поддерживают инновации. Так создается новая цифровая организация с датацентричной архитектурой. Присоединяйся!
Обязанности:
Контроль реализации мер защиты информации для соответствия организации требованиям ЦБ; Контроль реализации мер защиты информации для соответствия организации требованиям по защите ПДН;
Контроль реализации мер защиты информации для соответствия организации требованиям по защите КИИ; Участие и сопровождение аудитов в части ИБ;
Актуализация ВНД и ОРД по вопросам ИБ, контроль их выполнения сотрудниками организации; Участие в формировании и утверждение реестра рисков ИБ; Подготовка внутренней отчётности по ИБ; Ведение эксплуатационных журналов; Сопровождение процессов ИБ; Взаимодействие с подрядными организациями, постановка задач, контроль выполнения.
Требования:
Высшее профессиональное (техническое) образование по направлению «Информационная безопасность» или высшее профессиональное (техническое) образование; либо повышение квалификации по направлению «Информационная безопасность» (желательно не менее 500 ч), либо переподготовка по направлению «Информационная безопасность» Стаж работы в области защиты информации не менее 3-х лет;
Знание законодательства РФ в области ИБ; Понимание основных положений Банка России в части ИБ (802, 821, 851-П), ГОСТ 57580;
Опыт взаимодействия с регуляторами (ЦБ, ФСТЭК, ФСБ, Роскомнадзор); Опыт разработки и внедрения ВНД;
Опыт проведения аудитов по направлению ИБ; Знание основных процессов информационной безопасности.
Почему мы? У нас круто:
По-настоящему живая и увлечённая команда;
Достойный уровень вознаграждения;
ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
Привлекательный соц. пакет, корпоративные программы, льготы для сотрудников;
Возможности для повышения уровня квалификации, участие в профессиональных конференциях.
Делаем ставку на open source-решения и собственную разработку
Не носим галстуки и общаемся без формальностей
Строим прозрачные карьерные модели и приветствуем горизонтальную ротацию
Работаем над продуктом на всех этапах производственного цикла, наращивая T-shaped компетенции