Генеральный директор

Мы — амбициозный и быстрорастущий финтех-стартап на стыке традиционных финансов и децентрализованных технологий. Наша миссия — демократизировать доступ к цифровым активам и построить мост между Web2 и Web3, создавая интуитивные, безопасные и законодательно compliant продукты для миллионов пользователей по всему миру. Мы не просто еще одна криптоплатформа; мы — архитекторы финансового будущего.

Кого мы ищем?

Не менеджера. Не администратора. Мы ищем Лидера-Основателя по духу. Visionary, который будет драйвить революцию. Если вы видите вызовы там, где другие видят препятствия, если ваша кровь бурлит от слова «масштабирование», а «нормально» — это не про вас, то читайте дальше.

Ваши главные вызовы (то, что заставит вас просыпаться с огнем в глазах):

Стратегия и Видение:

Разработать и воплотить в жизнь агрессивную стратегию роста, которая определит позицию компании на глобальном крипто-рынке.

Экспоненциальный рост: 

Увеличить пользовательскую базу и объемы транзакций в 10х раз в течение следующих 18 месяцев.

Cоmpliance и Регуляторика: 

Выстроить безупречные отношения с регуляторами в ключевых юрисдикциях и обеспечить 100% соответствие продукта быстро меняющемуся законодательству.

Операционное превосходство: 

Построить и возглавить сплоченную команду А-игроков (технические гении, гуру маркетинга, legal-стратеги), оптимизировать все бизнес-процессы для молниеносного принятия решений.

Привлечение инвестиций: 

Быть главным лицом компании для инвесторов и партнеров, привлечь следующие раунды финансирования (Series A/B) для ускоренного захвата рынка.

Продукт: 

Определять ключевые векторы развития продукта вместе с CTO, основываясь на глубоком анализе рынка и потребностях пользователей.

Что мы ожидаем от вас (Hard Skills):

Опыт от 7+ лет на руководящих позициях (CEO, COO, Managing Director) в высокотехнологичных стартапах или scale-up проектах в сферах FinTech, Crypto, Blockchain, Payments.

Глубокое, практическое понимание блокчейн-инфраструктуры, DeFi, криптовалютных рынков, токенизации и регуляторных ландшафтов в разных странах.

Доказанный успешный опыт масштабирования B2C или B2B2C продукта от тысяч до миллионов пользователей.

Опыт привлечения крупных инвестиций (раунды от $5M+) и ведение переговоров с международными фондами и бизнес-ангелами.

Сильные финансовые и аналитические навыки для управления P&L, unit-экономикой и построения сложных финансовых моделей.

Навыки нетворкинга на высшем уровне: вы легко индустрии и регуляторами.

Свободный английский — must have.

Каким вы должны быть (Soft Skills):

Предпринимательская жилка: Вы мыслите как основатель, а не наемный сотрудник. Вы готовы сражаться за каждую деталь и вести за собой команду сквозь любые шторма.

Лидерство-Магнетизм: Вы умеете заряжать своей энергией, вдохновлять на свершения и привлекать лучшие таланты на рынке.

Стратегическое мышление: Вы можете видеть картину на 5 шагов вперед в условиях крайней неопределенности и быстро меняющихся правил игры.

Огнеупорность: Вы сохраняете хладнокровие и решительность под давлением, в условиях кризиса и высокой нагрузки.

Результато-ориентированность: Для вас важны только метрики и факты. Вы умеете старить амбициозные цели и достигать их.

Что мы предлагаем:

Конкурентный пакет cash + значительный опционный пакет (equity). Вы становитесь реальным совладельцем бизнеса, который строите.

Возможность заложить ДНК компании и создать продукт, который изменит индустрию.

Полную свободу действий для реализации вашего видения и поддержку совета директоров.

Команду лучших специалистов, которые горят своим делом.

Работу в самой динамичной и перспективной индустрииdecade.

Как откликнуться?

Если после прочтения этого текста вам не терпится начать действовать, — это хороший знак.

Отправьте нам свое CV и краткое, но емкое письмо (не более 300 слов) с ответами на вопросы:

Какой вы видите самую большую возможность на крипто-рынке в ближайшие 2 года?

Опишите ваш самый большой провал и три вывода, которые вы из него извлекли.