Юрисконсульт: Контракты и Взаимоотношения с Контрагентами

Sumsub — ведущая платформа полного цикла верификации, которая обеспечивает масштабируемое соблюдение нормативных требований. От проверки личности и бизнеса до постоянного мониторинга — наша платформа адаптируется к разным уровням риска и требованиям рынка, обеспечивая глобальное соответствие. Она позволяет настраивать аналитику и рабочие процессы с помощью интерфейса без кода.

Более 4000 клиентов — включая Bitpanda, Wirex, Avis, Bybit, Vodafone, Duolingo, Kaizen Gaming и TransferGo — доверяют Sumsub для ускорения роста, предотвращения мошенничества и поддержания соответствия по всему миру.

Мы ищем сильного юрисконсульта для поддержки роста Sumsub в юридических вопросах. Идеальный кандидат будет проактивным, внимательным к деталям и не бояться создавать и оптимизировать новые юридические процессы. Эта роль предоставляет возможность оказать значительное влияние, структурируя и упрощая юридические рабочие процессы в динамичной и живой среде.

Чем Вы будете заниматься:

• Ежедневный обзор и оценка рисков договоров по доходам и расходам (соглашения об услугах/партнерстве, многофункциональные контракты с поставщиками и подрядчиками и т.д.).
• Поддержка процедур запроса предложений (RFP), где индивидуальные договорные условия являются частью тендерной документации.
• Подготовка, внесение изменений и систематизация шаблонов договоров компании, юридически обязательных уведомлений и переписки, внутренних политик, связанных с договорами, для учета новых случаев использования, продуктов, запросов клиентов и т.д.
• Взаимодействие с контрагентами и заинтересованными сторонами, ведение переговоров, стратегическое планирование и управление конфликтами по перспективным и существующим контрактам на любом этапе сделки.
• Сотрудничество с внутренними командами для оптимизации процесса рассмотрения договоров, включая изучение и внедрение инструментов автоматизации договоров для повышения эффективности и снижения ручной нагрузки.
• Помощь другим отделам (например, биллинг, продажи, развитие бизнеса, продукт, судебные разбирательства) по вопросам, связанным с договорами.

О вас:

• Обязательные требования
• Высшее юридическое образование (бакалавр права, предпочтительно магистр права).
• Опыт работы более 3 лет в международной среде.
• Обширный опыт составления, проверки и ведения переговоров по юридическим документам (договоры, юридические заключения, меморандумы и т.д.) на английском языке.
• Опыт составления, проверки и ведения переговоров по большому объему коммерческих контрактов с акцентом на B2B SaaS соглашения в рамках общего права.
• Отличное знание системы общего права (или законов Англии и Уэльса в частности), опыт работы с договорами, регулируемыми английским правом.
• Хорошее знание общих принципов гражданского права, корпоративного права и частного международного права.
• Сильная дисциплина, честность, ответственность и внимание к деталям.
• Желательно
• Общее понимание законов и нормативных актов о конфиденциальности, включая, но не ограничиваясь GDPR и другими основными рамками защиты данных.
• Будет плюсом
• Опыт работы в консалтинговой фирме и/или IT / regtech компании.
• Знакомство с принципами соответствия AML/KYC.

Что мы предлагаем:

• Культура с приоритетом удалённой работы и доверием. Работайте там, где вам удобнее всего. Нет обязательных дней в офисе, нет трекеров посещаемости. В некоторых локациях мы предоставляем офисы или коворкинги, но выбор за вами.
• Настоящая гибкость. Мы не привязываем вас к графику с 9 до 18. Вы можете корректировать рабочие часы по необходимости, главное — чтобы день был продуктивным и синхронизированным с командой.
• Дополнительные выходные. Ваш день рождения — официальный выходной. Плюс 10 личных дней в году, семь больничных без оформления документов и дополнительное время на Рождество и Новый год. Время для отдыха — часть нашего соглашения.
• Работа, которая имеет значение. Наша миссия — построить цифровой мир, который будет безопасным, доступным и инклюзивным для всех. От борьбы с мошенничеством до упрощения и повышения безопасности онлайн-сервисов — ваша работа будет реально влиять на то, как люди доверяют онлайн.
• Компенсация. Мы предлагаем справедливую и прозрачную оплату, ориентированную на рынок.
• По-настоящему глобальная компания. Мы работаем через континенты и часовые пояса, с коллегами и клиентами со всего мира. Вы будете запускать кампании, которые пересекают границы, культуры и языки, и видеть, как ваши идеи реализуются по всему миру.
• Возможности для роста. Четкие цели, открытая обратная связь и планы личного развития. Мы поддерживаем ваш прогресс через обучение и покрываем расходы на профильные мероприятия — от конференций по дизайну до маркетинговых форумов.
• Командные выезды. Иногда одного Slack недостаточно. Поэтому мы встречаемся лично несколько раз в год. Поездки полностью оплачиваются, чтобы вы могли встретиться, поработать и зарядиться энергией вместе.
• Обеспечение всем необходимым. Мы гарантируем, что у вас будет доступ к инструментам и оборудованию, необходимым для качественной работы.
• Дружелюбная атмосфера. Наш логотип — собака не случайно. Мы сохраняем человеческий, открытый и доброжелательный подход. Мы приветствуем индивидуальность, особенности и разные точки зрения, потому что именно это делает нашу работу умнее и веселее.

Этапы найма:

Скрининг рекрутера -> Интервью с менеджером по найму -> Выполнение задания -> Финальное интервью.

Звучит как отличная возможность для развития вашей карьеры? Тогда смело подавайте заявку!

Мы — глобальное сообщество новаторов, создателей и мыслителей, и верим, что разнообразие питает наши инновации. Sumsub гордится тем, что является работодателем с равными возможностями, стремящимся создавать разнообразную и инклюзивную команду. Мы приветствуем заявки от людей всех происхождений, культур, полов, опыта, способностей и взглядов. Присоединяйтесь к нам в формировании будущего с инклюзивностью.

Мы верим в справедливую и прозрачную компенсацию. Зарплаты варьируются в зависимости от места работы и применимых местных рыночных условий.

Эта вакансия открыта для кандидатов из нескольких стран, и компенсация отличается в зависимости от подтвержденного места работы кандидата. По этой причине единый универсальный диапазон зарплаты не указан в этом объявлении. Место работы будет подтверждено на раннем этапе процесса найма, и соответствующая информация о компенсации для этого места будет предоставлена в письменном виде в соответствии с местными требованиями.