АН «Квадрат» — агентство недвижимости с живой командой и культурой, в которой принято работать честно и на результат. Мы растём и ищем HR-менеджера, который поможет нам собирать сильную команду: не просто закрывать вакансии, а находить своих людей.
Обязанности:
• Размещать вакансии на hh.ru и других площадках, работать с откликами
• Проводить первичные собеседования и оценивать кандидатов
• Помогать новым сотрудникам адаптироваться и войти в ритм команды
• Участвовать в развитии корпоративной культуры
• Взаимодействовать с руководителями отделов: понимать их потребности и находить нужных людей
• Искать нестандартные каналы и способы привлечения кандидатов
Требования:
• Опыт в HR, продажах или коммуникациях — любое из трёх подойдёт
• Умение чувствовать людей: понимать, подходит ли человек, ещё на первом звонке
• Самостоятельность и организованность — умеете выстраивать процессы без постоянного контроля
• Открытость и инициатива: готовы предлагать идеи и пробовать новое
• Опыт в сфере недвижимости будет плюсом, но не обязателен
Условия:
• Достойный оклад от 60.000₽
• Комфортный современный офис с удобным рабочим местом и всем необходимым оборудованием для работы
• Предоставляем технику и рабочие инструменты
• Гибкий формат работы — обсудим индивидуально
• Обучение, поддержка и реальные возможности для карьерного роста внутри компании
• Сильная команда, открытое руководство и поддержка с первого дня
• Развитая корпоративная культура: совместные мероприятия, командные встречи, корпоративы и живая атмосфера внутри коллектива
• Работа в окружении амбициозных и заряженных людей, которые любят своё дело
• Возможность напрямую влиять на развитие компании и реализовывать свои идеи
📲 Хочешь стать частью сильной команды и изменить свою жизнь?
Отправь отклик и напиши: “Хочу в команду Квадрат”!
И мы покажем, как начать карьеру с нуля — и выйти на уровень, о котором мечтал.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.