Обязанности:
Разработка и поддержание материальной и нематериальной мотивации сотрудников;
Руководство коммерческим отделом: отделы снабжения, отделы продаж, управление удаленными офисами;
Контроль соблюдения сроков по сделкам/задачам, планам продаж отдела;
Разработка рекомендаций для корректировки текущей ситуации на рынке; Контроль соблюдения сроков по сделкам/задачам, планам продаж отдела;
Организация процесса развития и обучения сотрудников;
Участие в разработке и реализация стратегии продаж;
Анализ рынка (стоимости конкурентов, новые виды услуг);
Формирование инструкций по работе в воронке продаж компании;
Взаимодействие с техническими подразделениями и маркетингом.
Проведение встреч с клиентами;