"Энергия холода" — это ведущая в России инжиниринговая и производственная компания на рынке холодоснабжения и кондиционирования.
Мы лидеры в области реализации проектов на базе АБХМ Термакс, градирен и чиллеров под маркой NCT (собственного производства).
Наша миссия: "Мы разрабатываем, производим и продаем оборудование охлаждения высокого качества для повышения эффективности процессов и улучшения качества жизни".
Наш годовой оборот приближается к 2,3 млрд рублей. Мы уже производим самые инновационные и популярные градирни в России (более 100 проектов в год), сейчас у нас стоят такие же цели по насосным станциям и холодильным машинам.
Обязанности:
- Формирование и согласование тех. задания с заказчиком
-
Проверка предпроектной документации на соответствие ГОСТ, СНиП и ТР ТС (010, 020, 004, 032)
-
Верификация опросных листов (климатика: Тсух, влажность, мокрый термометр)
- Выполнение теплотехнических и гидравлических расчётов
- Подбор оборудования: градирни, чиллеры, АБХМ, насосные группы
- Подготовка спецификаций материалов и оборудования
- Разработка графической части предпроектной документации
- Оформление и выпуск чертежей по ГОСТу
-
Согласование технических решений с заказчиком
- Пресейл-поддержка: консультация отдела продаж, проверка коммерческих предложений
- Запрос технической документации у производителей и поставщиков
-
Авторский надзор (выезды на объект при необходимости)
- Актуализация шаблонов тех. заданий, опросных листов и чек-листов отдела
- Консультирование команды по сложным техническим вопросам
- Создание, участие и координация рабочих групп по проектам
Требования:
Обязательные
-
Высшее техническое образование (теплотехника, климатическое оборудование, промышленная теплоэнергетика, ОВиК)
-
Опыт работы инженером-проектировщиком / ведущим инженером в области холодоснабжения или ОВиК от 1,5 лет
-
Знание нормативной базы: ГОСТы, СНиПы, ТР ТС
-
Опыт работы с оборудованием: градирни, чиллеры, АБХМ, системы охлаждения
-
Опыт выпуска чертежей ОВиК и ХС(планы, схемы, разрезы) по ГОСТ 21
-
Уверенное владение: AutoCAD, MS Office (Excel, Word)
-
Готовность учиться и развиваться
Желательные
-
Revit MEP/MagiCAD
-
Опыт взаимодействия с отделом продаж (пресейл-поддержка)
-
Навыки работы в CRM, Кайтен / любой таск-менеджер
-
Технический английский (чтение документации)
Условия: - График 5/2 с 9.30 до 18.00
- Оформление по ТК РФ
- Офисная работа. Удаленного формата нет.
- Командировки по России (иногда Беларусь, Казахстан) 1-2 раза в квартал
- Возможный карьерный рост до Главного инженера проекта (ГИПа)
Дополнительные бонусы в соц.пакете: - Доплата за «приведи друга»;
- Доплата за замещение руководителя;
- Оплата обучающих курсов;
- Индексация з/п согласно инфляции/рынка;
- Возможность получения доп. премий (премирование за идею, интересные фото/видео);
- Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак, утрате близких родственников;
- Доплата за наставничество;
- Корпоративное такси (использование в командировках вместо общественного транспорта);
- Подарки детям сотрудников на Новый год;
- Возможность участия в программе по развитию лидерства;
- Руководители участвуют в самоуправлении компании, в принятии решений по крупным расходам, тем самым влияя на развитие компании;
- Премия за нахождение ошибки в работе компании и предложенные меры по недопущению ошибок в будущем;
- В компании действует система внутренней валюты. Валюта начисляется на годовщину работы в компании и иные действия, после чего за данную валюту можно приобрести разнообразные товары;
- 13-я зарплата сотрудникам офиса в случае выполнения личных целей и целей компании;
- ДМС после полугода работы;
- Удобная обеденная зона, чай, кофе из кофемашины;
- При легком недомогании можно работать в течение двух дней из дома с сохранением полной заработной платы;
- Проведение развлекательных мероприятий (летние/зимние);
- Большая, бесплатная парковка прямо у офиса;
- Суши пати при подписании крупного контракта;
- Возможность прохождения сессий с психологом;
- Частичное возмещение расходов на занятия спортом;
- Настольный теннис прямо в офисе;
- Корпоративный групповой спорт;
- Руководители получают бюджет на развитие своего отдела и получают премию при успешной реализации бюджета;
- Проект «Обогащайтесь» - возможность получения групповой значительной премии за ценный вклад в работу компании (открытие нового направления, нового продукта, офиса и т.д.);
- Возможность участия в проекте "Декларация" - наставничество, совместные поездки и получение ценного опыта напрямую от учредителя компании;
- Программа поощрения для участников комплексных проектов, включающая денежные премии, а также нематериальные формы вознаграждения (благодарности в приказе, сертификаты на обучение, корпоративные подарки (гаджеты,подарочные карты);
- Массажное кресло для сотрудников:)
Работа в компании «Энергия Холода» это:
- участие в проектах национального и международного масштаба (мы работаем с Газпромом, Росатомом, Сибуром, Фосагро и так далее)
- обучение инженерным вопросам, тайм-менеджменту, управлению в онлайн-школе «Энергии холода» (более 200 лекций)
Адрес офиса: Индустриальный проспект 44к2 (БЦ Охта Хаус), можно доехать на быстром и современном трамвае "Чижик" от м. Ладожская.
Компания приветствует энергичных, нацеленных на достижение высоких результатов специалистов. Мы рады новым талантам! Вместе мы достигнем большего!
