News Media Holding — холдинг нового времени

Мы создаём контент, который становится ориентиром для других, и вместе с этим меняем современную культуру потребления информации в России. News Media Holding уже не первый год стоит в авангарде рынка Новых Медиа, развивает его и двигает вперёд.

Сегодня News Media Holding — абсолютный лидер на рынке Новых Медиа:

200 медиаплощадок
34 млн — аудитория в соцсетях
1,875 млрд — среднемесячный охват в соцсетях
44 субъекта РФ — охват региональной сети сообществ
более 500 сотрудников

Телеграм-канал "Крас Мэш"- портал эксклюзивных и быстрых новостей, один из крупнейших новостных telegram-каналов.

Сейчас мы расширяем нашу редакцию в Красноярске и ищем Продюсера.

Что будет входить в задачи:

мониторинг информационного поля: постоянный поиск новостных источников, выявление трендов и горячих тем, исследование реакций аудитории и конкурентов, использование специальных инструментов мониторинга;
поиск эксклюзивных новостей и тем для публикации: самостоятельный поиск интересных сюжетов, взаимодействие с информированными источниками, создание авторских расследований и эксклюзивов;
работа с героями публикаций: установление доверительных контактов с людьми, способными стать интересными персонажами публикаций, организация интервью, съемок, согласование и утверждение материала перед публикацией;
работа с пресс-службами ведомств: налаживание регулярных коммуникаций с государственными структурами, получение оперативных комментариев и разъяснений;
максимально быстрая отработка оперативных новостей и ЧП.

Что для нас важно:

опыт работы в новостях не менее года;
навыки работы с источниками информации: способность оперативно выявлять актуальные события и темы, поддерживать регулярные контакты с информированными лицами, быстро получать доступ к необходимой информации;
умение ориентироваться в информационном пространстве: высокая осведомленность о событиях и процессах в обществе, политике, экономике и культуре, понимание механизмов распространения информации, умение отделять достоверные факты от недостоверных сведений.

Мы предлагаем:

график работы: 5/2, с 10.00 до 19.00, на связи необходимо быть всегда и есть дежурства в выходные дни удаленно, дежурства делятся между сотрудниками редакции;
рыночный уровень заработных плат (итоговый оклад обсуждаем с финалистом);
годовой бонус по итогам работы;
постоянное обучение: мастер-классы с разбором крутых кейсов коллег, онлайн и офлайн обучения от головной редакции, обмен опытом;
удаленный формат работы.

Откликайтесь, мы будем рады видеть Вас в нашей команде.