Сеть премиальных салонов оптики ZEISS VISION CENTER приглашает профессионалов с опытом работы в оптических салонах, стремящихся работать с самыми передовыми технологиями в оптической отрасли.
Обязанности:
- Стратегический блок:
- Комплексный анализ текущей бизнес-модели с целью улучшения ключевых показателей сети (конверсия, валовая маржа, рентабельность, средний чек, оборачиваемость, операционные расходы, прибыльность отдельных торговых групп.)
- Участие в разработке маркетинговой стратегии компании и контроль ее реализации.
- Анализ результатов маркетинговой деятельности и принятие решений по корректировке стратегии и приоритетов.
- Коммерческий блок:
- Построение финмодели и управление финансовой эффективностью (P&L, EBITDA, cash flow и т.д.)
- Оптимизация unit-экономики ключевых сегментов (контроль стоимости привлечения и удержания клиентов, управление маржинальностью чека)
- Составление бизнес планов и определение целевых показателей для отдельных салонов
- Участие в разработке маркетинговых планов, рекламных кампаний и мероприятий по продвижению сети.
- Контроль эффективности маркетинговых активностей на основе установленных показателей и анализ их влияния на выручку, клиентский поток и рентабельность салонов.
- Операционное управление и команда:
- Анализ и совершенствование операционной деятельности салонов, включая разработку, внедрение и контроль регламентов, процессы продаж и оформления заказов, работу с поставщиками, управление товарными запасами.
- Разработка и внедрение системы ключевых показателей эффективности (KPI)
- Постановка задач и формирование требований к автоматизации управленческой отчетности, а также координация взаимодействия с IT-подразделением.
- Управлении персоналом: подбор и формирование команды, разработка и внедрение системы мотивации и управления задачами и целями.
- Участие в формировании коммерческой политики, в т.ч. разработка модели ценообразования;
- Проектная деятельность:
- Открытие новых точек: поиск локаций, составление, расчет и контроль бюджета, работа с архитектором и подрядчиками
Требования к кандидату:
- Опыт работы от 3–5 лет в должности Директора по развитию, Операционного или Регионального директора в сегментах Premium / Luxury Retail (одежда, обувь, ювелирные изделия, часы) или в премиальных оптиках.
- Знание специфики оптического бизнеса и понимание особенностей работы с оправами как fashion-продуктом и линзами как высокотехнологичным медицинским изделием будет большим преимуществом.
- Личные качества: стратегическое и системное мышление, развитые лидерские качества, финансовая грамотность, ориентация на результат, сильные коммуникативные и переговорные навыки, способность формировать эффективную команду
- Готовность к командировкам в том числе в страны ЕС
Мы предлагаем:
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы 5/2;
- Офис класс А в Москве (м. Динамо);
- Конкурентоспособную заработную плату (уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом).
