HR-менеджер / Рекрутер (Авито Работа, удаленно)
Заработная плата:
• Испытательный срок (1 месяц) — 50 000 ₽ на руки;• После успешного прохождения испытательного срока — 60 000 ₽ на руки.
Мы — производственная компания в сфере производства и поставки бетона. В связи с развитием компании ищем HR-менеджера, который имеет опыт подбора персонала через Авито и умеет эффективно закрывать вакансии рабочих и линейных специалистов.
Чем предстоит заниматься:
• Полный цикл подбора персонала от получения заявки до выхода сотрудника на работу;
• Основной канал поиска — Авито;
• Работа с входящими откликами и активный поиск кандидатов;
• Подбор водителей, диспетчеров, менеджеров по продажам, слесарей по ремонту и обслуживанию оборудования, операторов, производственного персонала и других специалистов;
• Проведение телефонных интервью и первичной оценки кандидатов;
• Организация и координация собеседований с руководителями подразделений;
• Сопровождение кандидатов на всех этапах найма до выхода на работу;
• Ведение базы кандидатов и отчетности по подбору;
• Выполнение ежемесячного плана по найму персонала.
План подбора:
• В среднем 5–10 вакансий в месяц;• Одновременно в работе находится несколько вакансий различного уровня.
Что для нас важно:
• Опыт работы в подборе персонала от 1 года;• Обязательный опыт подбора персонала через Авито;
• Опыт подбора водителей, слесарей, диспетчеров, менеджеров по продажам или производственного персонала будет преимуществом;
• Понимание специфики подбора рабочих и линейных специальностей;
• Умение эффективно выстраивать воронку найма;
• Навыки проведения телефонных интервью и оценки кандидатов;
• Высокий уровень ответственности, самоорганизации и ориентации на результат;
• Грамотная устная и письменная речь.
Что мы предлагаем:
• Полностью удаленный формат работы;
• График работы 5/2: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (на выбор);
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек;
• Стабильный объем работы и понятные задачи;
• Возможность карьерного роста до руководителя HR-направления;
• Поддержка руководства и быстрое принятие решений.
Если вы умеете находить сильных кандидатов, любите работать на результат и хотите развиваться вместе с компанией — будем рады познакомиться!
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.