Описание вакансии
Менеджер по привлечению новых партнеров (Chatus)
Chatus — это платформа для анонимного общения внутри соцсетей с встроенной моделью монетизации через партнёров.
Мы работаем с владельцами Telegram и VK-сообществ: они дают трафик → продукт удерживает пользователей → часть оформляет подписку → доход делится.
- Продукт на рынке более 7 лет:
- ~100 000 пользователей общаются ежедневно
- партнёры зарабатывают от 50 тыс ₽ пассивно
- топ-партнёры делают 1+ млн ₽ в месяц
- есть подтверждённая модель масштабирования
Сейчас мы активно растём и выходим на новые рынки!
Почему мы ищем менеджера?
Количество партнёров напрямую влияет на выручку.
Нам нужен человек, который будет системно:
- находить новые сообщества
- договариваться о подключении
- доводить до запуска
- масштабировать сеть партнёров
Это не “вести базу”, а делать результат через людей и цифры.
Нам нужен человек, который:
- нацелен на результат, а не на процесс (мы смотрим на цифры, а не количество задач или отработанное время)
- умеет доводить диалог до сделки, спокойно работает с отказами и большим количеством контактов
- не боится писать первым и выходить на холодные контакты
- понимает, что рост = это постоянное тестирование подходов
Важно:
- умеешь считать и не боишься цифр (конверсии, воронки, LTV — для тебя не пустые слова)
- говоришь на языке выгоды для партнёра
- можешь объяснить продукт просто и убедительно
Что нужно будет делать
- искать и привлекать владельцев Telegram/VK-сообществ
- выходить на них (личка, почта, любые каналы)
- презентовать продукт и модель заработка, проводить созвоны при необходимости
- думать, как увеличить конверсию и масштаб
Преимущества работы с нами
- Минимум бюрократии — быстро тестируешь гипотезы и влияешь на результат
- Прямое влияние на доход — чем больше партнёров — тем выше выручка
- Молодая команда — без корпоративного формализма, с нормальной скоростью принятия решений
- Понятная модель продукта — не нужно “продавать воздух” — продукт уже зарабатывает
- Рост вместе с рынком — мы масштабируемся и выходим в новые страны
Условия
- фикс + % от результата, мы любим амбиции
- удалёнка с возможностью встреч в Санкт-Петербурге, мы встречаемся каждый месяц и проводим тимбилдинги :)
- гибкость в инструментах и подходах — дадим все что тебе нужно, если это поможет приблизить результат
Напиши, в чём твоя суперсила как менеджера по партнёрам?