8 июн.
Разработчик интеграционных решений (Kafka / WSO2)
ЗП не указана, ≈ 232 400 ₽
Москва
Гибрид
Middle
Senior
Мы разрабатываем надёжные цифровые инструменты для эффективной работы HR-отдела, бухгалтерии (расчёт заработной платы), команды льгот и компенсаций. Наши продукты помогают автоматизировать рутину, ускоряют процессы, снижают риск возникновения ошибок и гарантируют высокую точность расчётов. Мы занимаемся реализацией AI-компонентов, автоматизирующих рабочие сценарии пользователей.
Наши решения уже работают в российских и международных подразделениях компании: их используют как профильные пользователи HR, так и все сотрудники Яндекса, сталкиваясь с кадровыми и зарплатными вопросами.
Если вы хотите стать частью проектов, которые влияют на стратегические цели компании, видеть результат своей работы и вносить вклад в повышение комфорта и мотивации сотрудников всего Яндекса — будем рады видеть вас в нашей команде.
Вам предстоит детально прорабатывать требования и искать оптимальные архитектурные решения с учётом масштабируемости и производительности. Вы будете разрабатывать и поддерживать сервисы для автоматизации и повышения прозрачности процессов HR-направления. Необходимо проектировать API для надёжной интеграции с экосистемой Яндекса и внешними системами. Предстоит работать с нетривиальными бизнес-процессами: обеспечением соблюдения законодательства, разными налоговыми резидентствами и статусами сотрудников, расчётами займов и компенсаций и многими другими.
Наши разработчики ведут свои продукты от идеи до продакшена — полностью автономно и с максимальной ответственностью. Вы будете отвечать за проектирование инфраструктуры: определять ресурсные потребности приложения, выбирать дата-центры и настраивать параметры развёртывания, обеспечивать маршрутизацию пользовательского трафика до бэкенда. Вам предстоит следить за качеством кода: писать автотесты, совершенствовать тестовую стратегию команды, участвовать в код-ревью, чтобы делиться опытом и расти вместе.
В ваши задачи также войдёт оптимизация и поддержка: рефакторинг, избавление от легаси, повышение поддерживаемости компонентов для гибкости и масштабируемости системы. Помимо этого, в вашей зоне ответственности будет аналитика и мониторинг: внедрение метрик, сбор дашбордов, настройка алертов.
Больше о бэкенде в Яндексе — в канале Yandex for Backend
Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят:
Плановая помощь и неотложная за рубежом, страхование от несчастных случаев для любителей активного отдыха и лечение критических заболеваний.
Врачи в клиниках по ДМС, онлайн-консультации с психологами. А также психотерапия в офисах, где есть кабинет психотерапевта.
Мы за превентивную заботу о здоровье, поэтому по ДМС можно проходить чекапы и регулярно вакцинироваться.
30 дней в году оплачиваются — вы получите полную зарплату, как будто не болели.
Плановые процедуры, профессиональная чистка и экстренная помощь за рубежом.
После года работы ДМС покрывает коррекцию зрения и хирургическое лечение косоглазия.
Если почувствовали себя неважно, можно обратиться в кабинет врача-терапевта, такие есть во всех крупных офисах Яндекса.
Оплачиваем ведение беременности и роды для сотрудниц и жён сотрудников, которые с нами более двух лет.
Страховка для родственников по системе 80/20: мы оплачиваем 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%. В страховку входит всё то же самое, что и у вас.
Умножим шансы на каждом этапе поиска и поможем получить выгодный оффер
Узнать большеБудьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
Будьте осторожны: если работодатель просит войти через Google, iCloud или Госуслуги, прислать код или пароль, запустить ПО или перевести деньги — это мошенники.
