Бизнес-девелопер

мы ожидаем

Опыт в индустрии (обязательно): Успешный бэкграунд в Retail, HoReCa или QSR (общепит). Вы понимаете, как устроена экономика ресторана и «чувствуете» рынок.
Языковой уровень: Свободный английский (B2/Intermediate). Это ваш основной рабочий инструмент для переговоров, защиты стратегий и работы с документацией. Знание второго европейского языка будет огромным плюсом.
Бизнес-аналитика: Умение работать с цифрами, понимание юнит-экономики, окупаемости инвестиций и ключевых метрик ритейла.
Навыки переговоров: Умение убеждать, работать с возражениями опытных предпринимателей и находить решения в стиле win-win.
Мобильность: Готовность к частым командировкам по Европе для аудита локаций и личных встреч с партнерами.
Эмоциональный интеллект: Способность работать в мультикультурной среде, дипломатичность и лидерская харизма.

тебе предстоит

Стратегическое развитие региона: формировать и реализовывать план экспансии бренда на европейских рынках (выбор приоритетных городов, анализ конкурентной среды и емкости рынка).
Управление портфелем партнеров: быть ключевым бизнес-консультантом для действующих франчайзи. Ваша цель — сделать их бизнес максимально прибыльным и стабильным.
Real Estate & Launch: помогать партнерам в поиске и оценке лучших локаций, формировании финансовых моделей (P&L) и контроле сроков запуска новых точек.
Операционный консалтинг: анализировать эффективность юнитов через цифры, внедрять системный менеджмент и помогать исправлять «узкие места» в операционке и маркетинге.
Cross-border Communication: выстраивать эффективную коммуникацию между европейскими партнерами и центральным офисом, адаптируя глобальные инициативы под локальную специфику.

мы предлагаем

Работу в глобальной компании с амбициозными целями и масштабными задачами (планируем кратный рост пиццерий и кофеен к 2030).
Культуру свободы и ответственности. Мы ценим тех, кто готов принимать решения и брать за них ответственность.
Гибкий формат. Можно работать из дома или офиса в Москве/Санкт-Петербурге/Алматы.
Прозрачные условия. Конкурентная зарплата, возможности для роста и развития.
Оплачиваемое обучение. Курсы, конференции, профильная литература и софинансирование английского в Skyeng.
Заботу о сотрудниках. ДМС с первого дня, включая стоматологию, и поддержка ментального здоровья через Alter.