Почему эта роль важна
Мы ищем инженера баз данных (DBA L2) с основным опытом работы с PostgreSQL и дополнительным опытом работы с ClickHouse и MongoDB. Вы будете отвечать за мониторинг, поддержку и устранение неполадок в критически важных базах данных, обеспечивая их стабильность, безопасность и производительность. Работая в тесном сотрудничестве с опытными администраторами баз данных и командами разработчиков, вы сыграете ключевую роль в поддержании надежности и эффективности наших платформ данных.
Что вам предстоит делать
- Отвечать за мониторинг кластеров PostgreSQL, обеспечивая их доступность, здоровье репликации и производительность.
- Участвовать в ротации дежурств и реагировании на инциденты в производственных базах данных.
- Обеспечивать ежедневную поддержку и устранение неполадок для PostgreSQL, ClickHouse и MongoDB.
- Поддерживать разработчиков и команды приложений в вопросах, связанных с базами данных, и помогать в устранении неполадок.
- Выполнять рутинное обслуживание, включая резервное копирование, восстановление, установку патчей и обновление версий.
- Исследовать инциденты, ошибки баз данных и узкие места в производительности, при необходимости эскалируя сложные проблемы.
- Управлять безопасностью баз данных, включая создание и администрирование пользователей, ролей и привилегий.
Кого мы ищем
- Степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук, программной инженерии или смежной технической области
- 2–4 года практического опыта администрирования PostgreSQL
- Уверенный опыт администрирования Linux (более 3 лет).
- Глубокое понимание репликации PostgreSQL, резервного копирования/восстановления, индексирования и устранения неполадок запросов.
- Знакомство с администрированием ClickHouse и MongoDB в роли поддержки/мониторинга.
- Хорошие знания основ баз данных: высокодоступность (HA), аварийное восстановление (DR), мониторинг емкости и базовые методы оптимизации производительности.
- Знакомство с инструментами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Zabbix, Graylog).
Желательно иметь:
- Опыт работы с другими базами данных (Cassandra, Vertica).
- Опыт работы с расширенными функциями PostgreSQL (логическая репликация, партиционирование, расширения).
- Опыт работы с объектным хранилищем MinIO/Ceph
Что мы предлагаем в процессе работы
- Конкурентоспособная зарплата и ежегодный бонус за результаты
- Полная поддержка при переезде для вас и вашей семьи — перелеты, жилье, визы и юридическая помощь включены
- Страхование здоровья высшего уровня с полной семейной страховкой — медицинское, стоматологическое, офтальмологическое, психическое здоровье — а также страхование жизни для спокойствия
- Неограниченные возможности для обучения: внешние курсы, уроки английского, развитие карьеры и лидерских навыков
- Образовательное пособие, покрывающее оплату школы и детского сада
- 21 рабочий день ежегодного отпуска, а также официальные праздники и полностью оплачиваемый больничный, декретный и отпуск по уходу за ребенком
- Программа признания сотрудников: фирменные подарки, выходные в день рождения, бюджеты на празднование свадеб, рождения детей и важных событий
- Поездки «Познакомьтесь с командой» — встречи с коллегами из наших глобальных офисов, а также корпоративные выездные мероприятия, повышающие уровень
- Программа акций для сотрудников — развивайтесь вместе с нами
- Фирменный служебный автомобиль MINI Cooper Countryman и личная парковка
- Бесплатные внутренние спортивные клубы, доступ в спортзал Sanctum Club и водные мотоциклы
- Доступ к корпоративному врачу
- Эксклюзивная программа скидок в кафе, спортзалах и местных сервисах
- Налоговые льготы для экспатов: до 50% освобождения от подоходного налога
- Поддержка в процессе натурализации для сотрудников, переехавших из других стран
Как будет проходить ваш путь
- Вводный звонок с рекрутером (30 минут)
- Техническое интервью (90 минут)
- Поведенческое интервью (60 минут)
Пожалуйста, используйте ваш рабочий email Exness для внутренних заявок и обязательно указывайте любые существующие конфликты интересов, если они у вас есть.
