Synergy of Lake Technology, FinTech холдинг включающий в себя: Crypto, e-payment, Blockchain, AI проекты.
Флагманское направление:
Наша основная платформа ориентирована на конечных пользователей (B2C) и предлагает простой и интуитивно понятный процесс обмена. Она обеспечивает быстрое выполнение заказов, благодаря чему пользователи могут получить свои криптовалюты в течение нескольких минут после оформления заказа.
Наше развитие:
Мы активно растем и запускаем новые B2B/B2C продукты. В связи с этим, мы ищем в свою команду сильного Product Owner, который поможет нам в достижении наших целей, будет лидировать и драйвить процессы — от формирования идеи до вывода на рынок и масштабирования.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять жизненным циклом продукта от идеи до реализации.
- Принимать решения на основе данных
- Отвечать за результаты продукта
- Координировать деятельность команд (DevTeam, SalesTeam и др.).
- Выявлять ценности для клиентов и упаковывать продукты.
- Проверять гипотезы и проводить продуктовые эксперименты.
- Определять модели монетизации и рассчитывать экономику продуктов.
- Анализировать результаты, вносить изменения и инициировать доработки.
Мы ожидаем от кандидата:
- Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет (преимущество будет у кандидатов с опытом CEX, fiat-on/off ramp, payment gateway)
- Успешные кейсы по запуску и масштабированию минимум двух криптопродуктов. Мы рассматриваем кандидатов только с опытом монетизации продукта, нам точно не подойдет опыт запуска стартапов (модель ICO/IPO)!
- Понимание рынка криптофинтеха и основных игроков/направлений.
- Навыки лидерства, анализа целевой аудитории, определения требований к продукту и продвижения продукта на рынке.
- Знания методологий управления проектами и опыт их применения.
- Аналитический склад ума, способность мыслить цифрами и принимать решения на основе данных (data-driven решения).
Что мы предлагаем:
- Работа в удаленном формате и гибкое начало рабочего дня.
- Работа в команде с экспертами, вместе с которыми вы сможете реализовать свои идеи и инициативы.
- Performance Review раз в год с возможностью повышения грейда.
- Обучение по профильным направлениям за счет компании, участие в конференциях.
- Возможность влиять на выбор инструментов и решений в рамках продуктов и всей компании.
- Отсутствие бюрократии и быстрое принятие решений внутри компании.
Мы ожидаем от вас:
Сопроводительное письмо - напишите нам, какие успехи у вас были, какие криптопродукты вы запускали
