Операционный директор

Требования:

• Высшее образование. Профильное — техническое (инженерное) или экономическое. Но если у кандидата непрофильное образование, плюсом будет наличие профессиональной переподготовки в сфере управления, экономики или конкретной операционной функции (логистика, производство).
• Опыт работы. Стаж на руководящих должностях в соответствующей профилю компании отрасли — примерно от 3–5 лет.
• Понимание бизнес-процессов. Глубокое знание всех ключевых операционных блоков компании: производство, логистика, закупки, сбыт, управление качеством.
• Управление и оптимизация. Умение разрабатывать и внедрять программы повышения эффективности, анализировать показатели, выявлять «узкие места» и запускать инициативы по их устранению.
• Знание законодательства. В том числе трудового (в части управления персоналом) и норм, регулирующих операционную деятельность.
• Понимание рынка. Способность анализировать конъюнктуру, сопоставлять её с возможностями компании и предлагать технологические или организационные решения.

• Стратегическое мышление. Умение видеть картину целиком, ставить долгосрочные цели и выстраивать планы их достижения.
• Лидерство и управление командой. Навыки делегирования, мотивации, разрешения конфликтов, эффективного взаимодействия с разными уровнями персонала.
• Коммуникация и переговоры. Способность выстраивать диалог с коллегами из других подразделений.
• Стрессоустойчивость и гибкость.
• Ориентация на результат.
• Системное мышление.
• Организация ежедневной работы.
• Планирование и постановка задач.
• Координация работы подразделений.
• Работа с командой. В том числе через руководителей направлений: формировать систему мотивации, развивать руководителей среднего звена, оптимизировать штатное расписание.
• Условия:
• Оформление по ТК РФ.
  График работы 5/2 с 8.00 до 17.00.
  Соц.пакет: больничные оплачиваются, отпуск в летнее время.