Ищем Тестировщика в связи с развитием внутрибанковских сервисов и расширением функционала в команду «Розничный клиент»
Вы будете работать в Блоке Управление данными и искусственного интеллекта
Чем предстоит заниматься:
- Изучить требования к функционалу CRM
- Моделировать ситуации, которые могут возникнуть в ходе эксплуатации программного обеспечения
- Писать тест-планы, тест-кейсы, чек-листы и отчеты о тестировании
- Выполнять различные виды проверок (функциональное, регрессионное, интеграционное, пользовательское и др. виды тестирования) для оценки качества
- Фиксировать найденные ошибки (дефекты) в Jira и проверять их устранение разработчиками
- Обсуждать правки с разработчиками, аналитиками для улучшения пользовательского опыта и предотвращения сбоев в работе
Нам важно:
- Имеете опыт тестирования не менее 3 лет (backend, микросервисы)
- Уверенно владеете Postman и иными инструментами QA
- Понимаете Kubernetes
- Работали с брокерами сообщений, понимаете принципы асинхронного взаимодействия
- Имеете опыт работы с Grafana, Prometeus; с реляционными базами данных
- Понимаете принципы микросервисной архитектуры, имеете опыт локализации дефектов
- Имеете опыт написания тестов
- Желательно: работали в FinTech, понимаете основы работы клиентского сервиса и CRM систем; проводили ревью технического задания
Стек:
- Микросервисная архитектура
- Java/Spring Boot
- JavaScript/TypeScript и React
- RabbitMQ, REST API, Kafka
- PostgreSQL
- Kubernetes
- Jenkins
- GitLab
- Jira, Confluence
Что мы предлагаем:
- Гибкий график работы/ дистанционный (на территории РФ, по местному времени сотрудника)
- Возможности карьерного и профессионального роста: внутреннее и внешнее обучение, митапы, тренинги
- Доступ к бесплатной корпоративной библиотеке. Есть свой читательский клуб
- Программа благополучия и корпоративный спорт. Корпоративные скидки, сервис психологической и юридической поддержки, спортивные сообщества и частичная компенсация фитнеса в некоторых офисах
- Корпоративные скидки на продукты банка; программа привилегий BestBenefits
- Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, конкурсы для сотрудников и их детей, квесты и др.)
- Детский отдых и досуг. Компенсируем стоимость путевок в детский лагерь, санаторно-курортное лечение, участие одаренных детей в соревнованиях и конкурсах
- Дополнительный оплачиваемый отпуск на значимые семейные события: свадьба, рождение ребенка, поступление в 1 класс, выпускной, а также сотрудникам с инвалидностью
- Материальная помощь. В особых жизненных ситуациях оказываем финансовую помощь, доплачиваем за период временной нетрудоспособности и за 60 дней до и 60 дней после рождения ребенка
У Банка нет IT аккредитации.
Если вакансия интересна, предлагаем ответить на несколько вопросов. Спасибо.
