В работе мы ставим амбициозные цели и не останавливаемся на достигнутом. Поэтому для нас так важно, чтобы каждый участник большой команды Авито разделял культуру компании. Погрузиться в неё помогает Манифест, в котором собраны наши основные ориентиры — миссия, ценности, принципы работы manifesto.avito.com
Вам предстоит:
- разрабатывать стратегии поиска кандидатов в направление Корпоративных систем для закрытия вакансий;
- вести переговоры: за интересными нам кандидатами охотятся сильнейшие рекрутеры на рынке, и вам предстоит выстроить коммуникацию так, чтобы побеждать в этом соревновании;
- оценивать soft skills и мотивацию кандидатов: ваша задача — копнуть гораздо глубже, чем просто «Расскажите про ваш опыт»; вы будете проверять Culture Fit кандидата в команду и выявлять риски найма;
- управлять процессом найма: вы будете отвечать за все стадии подбора — от брифа по вакансии до выхода кандидата на работу;
- выстраивать долгосрочные и партнёрские отношения с нанимающими менеджерами;
- участвовать в хайринговых проектах.
Мы ждём, что вы:
- не менее трёх лет работали IT-рекрутменте (идеально, если работали в Big Tech компаниях);
- обладаете аналитическим складом ума и сильным структурным мышлением, понимаете, что успешный найм — это, прежде всего, правильно выстроенная стратегия поиска, а также умеете считать и читать HR-аналитику;
- владеете различными техниками поиска кандидата и знаете не менее пяти способов, как найти нужные контакты;
- разбираетесь в рынке, знаете, где и на чём пишут и какие люди работают, входите в локальные сообщества и знаете, как и где находить сильных кандидатов;
- не боитесь использовать и придумывать нестандартные способы хантинга;
- обладаете развитым эмоциональным интеллектом и переговорными навыками: не принимаете первичный отказ как сигнал к прекращению коммуникации, но знаете, когда стоит перестать давить на кандидата;
- пишете сообщения, которые приятно читать.
Работа у нас — это:
- прозрачная система премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
- забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист;
- развитие полезных навыков: на курсах для сотрудников можно прокачать искусство переговоров или выучить английский;
- талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы;
- замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.
