Наша компания реализует первый в России проект скоростного трамвая. Мы используем передовые технологии в области городского электрического транспорта и внедряем лучшие мировые практики управления процессами и персоналом - что позволяет нам достигать высоких результатов.
В обязанности нового сотрудника нашей компании будет входить решение следующих задач:
- Обеспечение комплексной защиты информации и данных компании.
- Мониторинг и анализ потенциальных угроз, выявление уязвимостей.
- Разработка и внедрение мер по предотвращению кибератак.
- Проведение аудитов безопасности, включая тесты на проникновение.
- Обучение сотрудников основам информационной безопасности и повышение их осведомленности.
- Управление доступом к информационным ресурсам.
- Расследование инцидентов ИБ, анализ их причин и подготовка рекомендаций по устранению последствий.
Требования:
- Высшее профильное образование (в области информационной безопасности).
- Уверенное знание Windows и Linux на уровне администратора.
- Понимание принципов работы антивирусных средств (AV) и межсетевых экранов (FW).
- Опыт выполнения требований ФЗ-152, ФЗ-187.
- Базовые знания сетевых технологий: IP-адресация, статическая маршрутизация.
- Опыт управления инфраструктурой предоставления доступов.
- Навыки анализа и расследования инцидентов информационной безопасности.
- Умение выявлять и устранять уязвимости, знание современных методов оценки защищенности.
- Развитые коммуникативные навыки, умение работать в команде и взаимодействовать с сотрудниками различных уровней.
Со своей стороны нашему будущему коллеге мы готовы предложить:
- Стабильность: мы на 100% соблюдаем трудовое законодательство РФ, а это значит, что оформляем трудовые отношения с первого дня и гарантируем оплачиваемый больничный, ежегодный отпуск (28 дней), полностью белую заработную плату без задержек с выплатой 2 раза в месяц на банковскую карту.
- Рост дохода: ежегодная индексация и годовое премирование.
- График работы: пятидневка с 9 до 17:30 с двумя выходными (суббота и воскресенье). Начало работы можно сдвинуть.
- Обучение: у нас действуют системы обучения и повышения квалификации за счет средств работодателя.
- Заботу о здоровье: после испытательного срока полис добровольного медицинского страхования с доступом без очередей в лучшие медицинские учреждения Санкт-Петербурга к специалистам высшей категории за счет работодателя.
- Транспортную доступность: на трамвае "Чижик" от ст.м. Ладожская до работы 20 минут.
- Корпоративные подарки и мероприятия: подарки детям сотрудников на Новый год, подарки от компании на День рождения, корпоративные мероприятия.
- Благоприятную атмосферу: новое современное офисное здание и дружный коллектив, командный дух и руководство, которое ориентировано на диалог.
- И конечно же - возможность стать участником уникального и амбициозного проекта!
