В связи с расширением команды продаж индустриального оборудования в Департаменте Инжиниринг, ищем Ведущего менеджера проектов/ Руководителя проектов с самостоятельным ведением проектов от поиска до реализации (продажа).
Функциональные обязанности
- Поиск объектов и расширение клиентской базы.
- Работа с клиентами: проектные организации, проектно-монтажные организации, генподрядные организации.
- Проведение деловых встреч, переговоров с дилерами (климатические компании), строительными организациями, проектировщиками.
- Ведение проектов от стадии проектирования, до момента запуска основного оборудования (работа с проектировщиками, подрядчиками, генподрядчиками).
- Ведение отчетности в CRM.
- Работа по формированию и согласованию коммерческих предложений.
- Согласование технической документации на оборудование, выставление счетов, документооборот.
- Защита предлагаемых технических решений.
- Командировки в целях расширения клиентской базы.
Требования
- Высшее техническое образование, желательно инженерное (специальности теплогазоснабжение и вентиляция, холодильная техника - будет являться преимуществом).
- Обязателен опыт работы от 3 лет в В2В продаж в "климатических" компаниях.
- Умение читать чертежи и техническую документацию.
- Высокие знания реализуемого оборудования (системы вентиляции и холодоснабжения) будет являться преимуществом.
- Опыт работы с проектными организациями, монтажниками, подрядчиками.
- Навык активных продаж.
- Умение работать с большими объемами информации, развитые коммуникативные навыки, высокая переключаемость между задачами, желание развиваться в продажах и зарабатывать.
- Уверенный пользователь 1С, CRM, MS Office
Условия
- Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
- Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
- Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
- Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
- Корпоративная мобильная связь;
- Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
- Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
- График работы обсуждаем: с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00.
А также:
- Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
- Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
- Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
- Программы кадрового резерва;
- Индивидуальный коучинг;
- Карьерные и профессиональные консультации;
- И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.
