Product Owner WFM
Ты будешь работать в департаменте разработки Business Development: команда отвечает за реализацию бизнес-стратегии компании через ведение ИТ-проектов и создание продуктов для функциональных направлений. Развивает и адаптирует бизнес-процессы компании для выхода на новые рынки.
Мы самостоятельно формируем технологический стек и разрабатываем новые IT продукты. Это уникальная возможность для Вас творить и создавать вместе с нами.
Продукт:
развитие системы WFM (Workforce Management) управление трудовыми ресурсами. Система и методология для автоматизации планирования графиков, прогнозирования нагрузки и учёта рабочего времени.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
- Развитие продукта:
- Развивать ключевые домены WFM: прогнозирование потребности в персонале; планирование трудовых ресурсов; учет рабочего времени
- Формировать и реализовывать стратегию развития продукта с учетом целей бизнеса
- Определять приоритеты развития на основе бизнес-эффекта и данных
- Работа с бизнесом:
- Переводить операционные боли и ограничения в продуктовые решения
- Управлять ожиданиями и отвечать за сроки и качество поставки продукта
- Защищать финансовую модель инициатив и обосновывать инвестиции
- Customer Development:
- Инициировать исследования
- Изучать текущие процессы и находить точки роста эффективности
- Формировать и валидировать гипотезы по улучшению продукта
- Управление разработкой:
- Вести backlog продукта и управлять приоритизацией
- Работать с agile-командой (Scrum / Kanban)
- Оценивать инициативы
- Обеспечивать качественный delivery и запуск фич
- Data-driven подход:
- Строить и развивать систему продуктовых метрик
- Отслеживать ключевые KPI продукта
- Проводить post-analysis после запусков и оценивать фактический эффект
- Принимать решения на основе данных
ЧТО ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:
- Опыт работы в роли Product Manager / Product Owner от 3,5 лет в релевантных доменах: HR Tech / WFM; Retail / логистика / операционные продукты; FinTech
- Опыт полного цикла разработки продукта
Экспертиза:
- Понимание HR-процессов: кадровый учет, рекрутмент, мотивация, управление производительностью
- Глубокое понимание операционных процессов: прогнозирование нагрузки; планирования трудовых ресурсов; учета рабочего времени; формирования фонда оплаты труда; управление ресурсами
- Будет плюсом понимание процессов розницы: трафик, конверсия, часы пик, нагрузка по магазину / зоне / кассам / складу
Практические навыки:
- Customer Development
- Работа с аналитикой, данными
- Построение дерева метрик продукта
- Формирование и защита бизнес-кейсов / фин.моделей
- Управление проектами (планирование, риски, координация)
ПОЧЕМУ С НАМИ ХОРОШО:
- Аккредитованная IT-компания
- Персональное предложение по заработной плате и официальное трудоустройство, мы за прозрачность и честность
- График работы 5/2, удаленный + есть возможность приезжать в офис (Екатеринбург, Москва)
- ДМС со стоматологией, потому что мы заботимся о твоем здоровье
- Помощь карьерного консультанта для выбора индивидуального направления развития
- Частичная компенсация питания при работе из офиса
- Открытый диалог с топ-менеджерами и дружный коллектив — база нашей культуры
- Разговорный клуб по английскому языку, компенсация обучений и участие в конференциях, чтобы ты рос вместе с компанией
- Корпоративная скидка в «Золотое Яблоко», а еще бонусы и акции от партнеров
- Масштабные корпоративы, книжные и спортивные сообщества, small talk и множество других неформальных встреч
- Никаких ограничений по дресс-коду и внешнему виду. Мы уважаем твою индивидуальность!
Присоединяйся в драйвовую команду, которой мы гордимся! Построй IT-карьеру с Gold Apple Tech Team!
