ТехноПерри — онлайн‑магазин электроники и гаджетов. Продаём смартфоны, ноутбуки, игровые консоли и комплектуем их аксессуарами под задачу клиента. Сейчас активно усиливаем удалённый отдел продаж и ищем менеджера, который умеет продавать, а не просто отвечать на сообщения.
Кого мы ищем:
- Не боится клиентов и общается с ними открыто, по‑человечески, с эмпатией;
- Проактивен и инициативен — сам ведёт клиента к решению, а не ждёт, когда клиент «созреет»;
- Хочет много зарабатывать и готов работать ради этого;
- Видит в аксессуарах реальную пользу для клиента, а не «навязывание»;
- Позитивный, с энергией, готов зажигать каждого клиента;
- Готов к интенсивной работе: это не лайтовая работа на дому — придётся реально вкалывать, обрабатывать большой поток заявок и держать высокий темп;
- Уважает каждого клиента и делает все, чтобы он был доволен.
Обязанности:
- Вести клиента от первого сообщения до оплаты — звонки, сайт, Telegram, VK, Avito, Max, WhatsApp;
- Выявлять потребности и собирать полноценное решение: устройство + аксессуар;
- Работать с возражениями, сомнениями и «я подумаю» — превращать их в сделки;
- Дожимать до решения сегодня — не оставлять клиентов «подумать» и потерять их;
- Чётко вести сделки в amoCRM: комментарии, следующий шаг, задачи — чтобы ничего не терялось;
- Быстро обрабатывать заявки и держать договорённости с клиентами.
Требования:
- Опыт в продажах (онлайн / e‑commerce / мессенджеры);
- Опыт работы с электроникой (Apple и Samsung, а также с техникой Dyson и Sony);
- Обязателен опыт работы с amoCRM;
- Умение вести клиента, а не просто отвечать на вопросы;
- Понимание, что допродажи — это не «впаривание», а реальная ценность для клиента;
- Нацеленность на результат — доводить сделки до конца.
Что мы предлагаем:
- Тёплый входящий поток заявок (сайт, Telegram, блогеры и т. д.).
- Формат работы: удалённо, 2/2.
- Рабочее время: с 10:00 до 20:00 по МСК
- Понятную систему работы в CRM (amoCRM).
- Прозрачную систему мотивации: оклад + фиксированная оплата за каждое проданное устройство.
- Возможность реально зарабатывать больше, а не сидеть на фиксированном окладе.
- Рост внутри отдела продаж.
