Создатель контента

Кто мы

Мы — UGC-команда одного из крупнейшего приложения для знакомств в России. Название проекта раскрывается на этапе стажировки — это связано с NDA и внутренними процессами команды

Мы работаем с форматами коротких видео для VK, Instagram Reels, TikTok и YouTube Shorts, делаем живой контент про знакомства, общение, дружбу, отношения, вайб и повседневные сценарии из жизни аудитории 18–35 лет

Что ты будешь делать

Тебе нужно снимать короткие ролики в UGC-формате: обзоры, жизненные сцены, диалоги, реакции, сценарные видео и другие форматы, которые помогают нативно показывать продукт(дейтинг приложение). Рассказывать про знакомства и опыт поиска отношений/дружбы благодаря дейтинг приложению.

Основные задачи:

• Снимать ролики и придумывать сценарии для контента про дружбу/свидания .

• Передавать живую, естественную подачу без перегруза постановкой.

• Работать с контентом для вертикальных платформ.

• Соблюдать дедлайны и требования по качеству.

• Вести съёмку и монтаж на уровне, достаточном для регулярного выпуска контента.

• Основные темы: знакомства, свидания, сторителлинг, юмор.

Сколько ты заработаешь

Фикс: от 45 000 до 90 000 рублей в месяц

KPI-премия рассчитывается по формуле: (Твой охват / Общий охват отдела) × сумма KPI ₽

Пример: твои ролики набрали 350 000 просмотров при общем охвате отдела 1 000 000 → твоя доля 35% → ты получаешь +105 000 ₽ сверху к окладу.

Рост дохода зависит от объёма и качества контента, а также от результата роликов. Чем сильнее твой контент, тем выше общий доход в рамках проекта.

Как работает проект

Контент строится вокруг коротких роликов для соц сетей, где важны естественность, вовлечение и быстрое удержание внимания.

Мы даём:

• Базу знаний и форматные рамки.

• Работу в команде с кураторами, мы не даем правки ради правок, мы помогаем сделать ваш контент лучше.

• Обратную связь по роликам.

• Возможность быстро расти внутри проекта при хороших результатах.

Кто нам подходит

Мы ищем креатора, который:

• Умеет снимать короткие видео в UGC-формате.

• Комфортно чувствует себя в кадре.

• Понимает, как делать живой, нативный контент.

• Готов(а) стабильно работать на объём.

• Умеет соблюдать сроки и следовать брифу.

Будет плюсом:

• Опыт в UGC, контенте для соцсетей или личном блоге.

• Навык базового монтажа.

Что ты получаешь

✅ Старт с сильным проектом и понятными условиями.
✅ Удалённую работу без привязки к офису.
✅ Пошаговое введение в проект.
✅ Обратную связь и сопровождение на этапе стажировки.
✅ Возможность выйти в штат после успешного прохождения стажировки.

Старт проекта

Старт проекта — вторая половина апреля.

Этапы трудоустройства

Шаг 1 — Бот с условиями и формой для портфолио
После отклика ты переходишь в бот, где можно изучить условия и прикрепить портфолио.

Шаг 2 — Тестовое задание
Если портфолио подходит, ты проходишь стажировку. В её рамках нужно снять 2 тестовых ролика.

Шаг 3 — Стажировка
После успешного тестового задания тебя ждет двухнедельная стажировка

Шаг 4 — Оффер в штат
После успешной стажировки и тестовых роликов мы делаем оффер в штат.

Как откликнуться