Основные задачи:
- Аудит кадровых документов и автоматизация кадровых процессов;
- Контроль и ведение кадрового делопроизводства;
- Разработка ЛНА (регламентов, положений, инструкций);
- Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
- Подготовка документов при применении дисциплинарной и материальной ответственности;
- Составление и контроль ведения графика отпусков;
- Ведение штатной расстановки и штатного расписания;
- Подготовка кадровых документов для начисления заработной платы, кроссфункциональное взаимодействие с бухгалтерией и другими подразделениями;
- Ведение кадровой отчетности;
- Консультирование работников Компании по вопросам трудового законодательства;
- Контроль за соблюдением Трудового законодательства РФ;
- Организация корпоративных мероприятий.
Наши ожидания:
- Высшее профессиональное образование (управление персоналом, юридическое, экономическое);
- Опыт работы в строительных, производственных организациях - будет преимуществом!
- Опыт работы на аналогичной должности в организациях со штатом от 500 человек - не менее 5 лет;
- Знание трудового законодательства Российской Федерации и сопутствующей нормативной документации в области трудового права, делопроизводства и охраны труда;
- Коммуникативные навыки, готовность к работе в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, инициативность!
Вас ждёт:
Работа в лидирующей строительной организации региона!
- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00
- Социальные гарантии: Бессрочный трудовой договор, официальное трудоустройство согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней и больничный)
- Доход: Высокий уровень дохода с возможностью дополнительной мотивации за результат
- Бесплатные обеды, мобильная связь
- Современный и комфортный офис.
Корпоративная культура и возможности развития:
Мы ценим своих сотрудников и создаем лучшие условия для профессионального и личностного развития:
Возможности роста:
- Участие в программе кадрового резерва
- Карьерное и профессиональное развитие
- Обучение за счёт Компании
Корпоративная культура:
- Праздники, конкурсы, корпоративы и мероприятия регионального масштаба для сотрудников и их семей
- Премии за высокие результаты, включая возможность путешествий за счёт Компании
- Реферальная программа: вознаграждение за рекомендации друзей в Компанию
