Junior Python - разработчик (Технологические сервисы)
Команда Технологические сервисы занимается миграцией разработок с системы SAP (ABAP+HANA DB) на вендоронезависимый технологический стек с микрофронтовой/микросервисной архитектурой (Platform V+PostgreSE). В практиках разработки активно применяются GenAI инструменты, позволяющие автономно выполнять задачи, в том числе и собственной разработки, например, инструменты Vibe-кодинга, автономная разработка и тестирование сервисов (backend и frontend) с применением SDD.
Обязанности
- разработка прикладного ПО на Python
- применение практик GenAI для решения задач Python-разработки
- написание unit-тестов
- поиск наилучших решений совместно с дизайнерами и аналитиками.
- менторство (развитие tech skills) стажёров (актуально для middle, senior)
- взаимодействие с разработчиками и другими командами в формате Agile.
Требования
- высшее образование
- опыт работы в роли разработчика от двух лет в проектах по разработке и/или модификации и/или внедрению ПО с использованием инструментов и технологий Python
- опыт работы с фреймворками в направлении Python: FastAPI, Flask
- опыт работы со всеми указанными библиотеками Python: AsyncIO, SQLAlchemy, Pydantic
- опыт работы с реляционными БД (Oracle DB и/или PostgreSQL и/или MySQL)
- опыт оптимизации производительности SQL запросов (план запроса, полное сканирование)
- опыт интеграции инфраструктурных компонентов с сторонними системами
- опыт командной разработки с использованием программных продуктов Confluence и Jira
- опыт работы в гибких методологиях (Agile и/или DevOps и/или Scrum) разработки.
Условия
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
