Исполнительный директор в производственно-торговую компанию
Ищем исполнительного директора, который возьмет на себя операционное управление компанией, контроль ключевых бизнес-процессов и выполнение плановых показателей по подразделениям.
Эта роль для сильного управленца, который умеет выстраивать систему, держать темп, наводить порядок в процессах и обеспечивать стабильный результат бизнеса.
Основные задачи:
- операционное управление деятельностью компании;
- координация работы руководителей подразделений;
- контроль исполнения планов по выручке, затратам, срокам и качеству;
- повышение управляемости бизнеса и прозрачности процессов;
- оптимизация бизнес-процессов, снижение потерь и неэффективных затрат;
- участие в бюджетировании, планировании и контроле финансовых показателей;
- формирование и контроль управленческой отчетности;
- контроль исполнения решений собственника;
- участие в развитии компании, масштабировании и запуске изменений;
- обеспечение эффективного взаимодействия между коммерческим, производственным, финансовым и административным блоком.
Ожидания от кандидата:
- опыт работы в должности исполнительного директора, операционного директора, заместителя генерального директора или директора по управлению бизнесом;
- опыт управления несколькими подразделениями одновременно;
- системное мышление, высокий уровень управленческой зрелости;
- опыт постановки целей, контроля исполнения и достижения результата через команду;
- уверенное понимание финансовой логики бизнеса: бюджет, расходы, прибыль, рентабельность;
- опыт оптимизации процессов и повышения операционной эффективности;
- сильные навыки коммуникации, организации и управленческого контроля;
- готовность брать ответственность за результат компании.
Будет преимуществом:
- опыт работы в производственной, торговой или B2B-компании;
- опыт участия в изменениях, масштабировании, трансформации процессов;
- опыт внедрения регламентов, KPI, отчетности и управленческих инструментов.
Условия:
- заработная плата от 230 000 руб. на руки;
- стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- оформление по ТК РФ;
- график работы 5/2;
- работа в стабильной компании с понятной зоной ответственности;
- прямое взаимодействие с собственником / первым лицом компании;
- возможность влиять на ключевые решения и результаты бизнеса.
Кому подойдет эта роль:
Вакансия подойдет руководителю, который умеет не просто контролировать текущую деятельность, а выстраивать сильную систему управления, усиливать команду и добиваться выполнения ключевых показателей бизнеса.
