Привет!
Мы в поиске активного и коммуникабельного HR-generalist с высоким уровнем эмпатии (HR+рекрутер).
Чем предстоит заниматься:
— Вести полный цикл найма: от поиска и интервью с кандидатами на открытые вакансии до вывода в штат компании (без кадрового делопроизводства).
— Сопровождать сотрудников и помогать им (пребординг, онбординг, адаптация, организация встреч one-to-one, оффбординг).
— Разрабатывать и проводить внутренние мероприятия (корпоративы, митапы и всё, что придумаешь).
— Готовить и публиковать внутренние новости и поздравления.
— Участвовать в подготовке и проведении внешних мероприятий (вузы, форумы и т.д.).
— Общаться с подрядчиками.
Что мы ждём от тебя:
— Разделяешь ценности компании и доносишь их до команды.
— Заботишься о сотрудниках и с радостью помогаешь всем в процессе адаптации и не только.
— Любишь общаться с людьми, умеешь находить общий язык.
— Самостоятельно занимаешься подготовкой мероприятий и не боишься ответственности.
— Пишешь небольшие тексты дня внутренних коммуникаций.
— Обладаешь высоким уровенем эмпатии и энергии. Если видишь, что что-то можно улучшить, делаешь это!
— Знаешь основы трудового законодательства.
— Имеешь опыт работы в IT-рекрутинге от 3 лет (желательно).
Что от нас: